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2024年1月4日 · 陽明海運年終領多少？ 陽明海運跟長榮海運的薪資比較如何？ （圖片來源／Shutterstock） 近年，全球 航運業 迎來了前所未見的榮景。 其中，陽明海運的營收更是創下新高。 然而，好景不常，隨著全球供應鏈瓶頸緩解，航運業也開始走下坡。 陽明海運 2023 年的前三季營收雖高達 1,079 億元，相較於去年的 3,159 億元，仍為大幅下滑。 究竟，今年陽明海運的 年終獎金 多少？ 跟長榮海運比起來，待遇又如何呢？ 陽明海運薪資結構. 根據《 比薪水 》資料庫，2022 年 1 月 1 日至 2023 年 12 月 31 日的 28 筆勞工自主回報薪資情報，剔除極端值後，陽明海運的薪資結構如下： 平均月薪：40,519 元. 月薪中位數：41,500 元. 平均年薪：553,077 元.
2023年12月25日 · 年終獎金. 圖／陽明海運提供. 陽明海運（2609）年終獎金率先翻牌，預估今年營運處於小賺邊緣，董事會22日通過發放一個月績效獎金，加上按慣例陽明固定都有一個月考核獎金，等於可以領到2個月；同時，比照公務人員，明年加薪約4％。 陽明今年前三季純益60.77億元，每股純益1.74元；由於10、11月市場需求疲弱及運價持續低迷，同期營收都呈現年、月雙減，11月每股小虧0.44元，累計前11月營收為1,301.22億元、年減63.81％，預估全年處於小賺邊緣。 至於近期紅海危機帶動運價急漲，法人估，將反映在陽明明年第一季營運。 按慣例，陽明固定都會有一個月的年終考核獎金，如果公司有獲利，會加發績效獎金，22日董事會已通過加發一個月績效獎金，暗喻陽明今年應該有小賺。
2022年12月1日 · 陽明年終12個月到頂、員工分紅確定拉高 董總估少拿約30個月. 行政院公股管理督導小組不修改不合時宜的規範，陽明董事長鄭貞茂 (左)與總經理杜書勤 (右)明年依然領不到員工紅利。 (圖／記者張佩芬攝） 記者張佩芬／台北報導....
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陽明年終+分紅員工爽領至少45個月. 2022-12-30 12:51 經濟日報／ 記者 黃淑惠 ／台北即時報導. 年終獎金. 陽明最後選擇採取依月分方式發放，每一位員工約領21個月的獎金。 （本報系資料庫） 陽明海運（2609） 年終獎金 是12個月加上1個月的考核獎金，陽明員工最期待是明年的員工紅利最少33個月以上。...
2023年12月25日 · 陽明海運今年年初領的年終獎金是12個月加固定發放的第13個月薪資，共13個月，公司上周五 (22日)召開董事會，傳出明年年初發的年終獎金僅有1個月，加每年固定給的第13個月，共兩個月，另將比照公務人員，明年加薪約4%。 至於今年年中傳出高達20個月的員工紅利...
2022年12月30日 · 根據媒體報導，陽明海運年終獎金將是12個月加上1個月的考核獎金，另外，陽明員工還能期待會有紅利，最少33個月以上，等同於也拿了45個月；而萬海年終獎金通常都會在農曆新年前最後一個工作日公布。 以下為原報導： 各界矚目的長榮 (2603-TW) 年終今 (30) 日揭曉，繼去 (2021) 年給出轟動的 40 個月後，今年再給出最高 45 個月，以基層員工月薪 4-5 萬元計算，一口氣約進帳 200 萬元，再度改寫去年創下的上市櫃公司發放年終紀錄；若對比主計總處最新公布 2021 年受雇員工全年總薪資中位數為 50.6 萬元，等於長榮員工領一次獎金就賺到普通雇員近 4 年的薪水。
2022年12月1日 · 陽明年終12個月？ 董、總估少拿分紅約30個月. 民視新聞網. 2022年12月1日. 財經中心／李國綸報導. 長榮海運去年豪發40個月年終，陽明海運在各方壓力之下，從8個月加碼五成至12個月，今年估計也將維持12個月水準，員工紅利則因為獲利大增，可望達到30個月，不過陽明海運具官股身分，董事長與總經理可就沒這種好康。...
