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  1. 104人力銀行 是 台灣 的 網路 人力銀行 [1] ,1996年由 楊基寬 成立。 參考資料 [ 編輯] ^ 《Cheers》雜誌「網路人力銀行特色體檢」獨家調查. [2014-03-04]. (原始內容 存檔 於2014-03-06). 分類 : . 臺灣證券交易所上市公司. 台灣網站. 招聘網站. 臺灣勞工組織. 新北市公司. 新店區.

  2. 人力仲介 ,或稱 人力銀行 ,中國大陸稱 人才仲介 [1] ,泛指仲介人力資源的組織或公司。 主要業務範圍 [ 編輯] 企業求才. 失業者求職. 人力派遣. 創業或加盟諮詢. 引進外籍勞工. 仲介臨時工(例如:看護工、管家……) 問題點 [ 編輯] 人力銀行提供雇主比較每個受僱者的平台,讓雇主可以對受僱者「比價」,但是並沒有提供受僱者檢視雇主的平台,受僱者比較雇主好壞的需求仍然不被滿足;換句話說,人力銀行加強了雇主買方(發薪方)壟斷的問題,降低平均薪資。 爭議 [ 編輯] 由於求職者必須填寫履歷表等個人資料,因此有個人資料外洩的隱憂。 直銷或保險業者藉以收集個人資料作為客戶名單。 人力仲介業者未經求職者的同意,將求職者的個人資料轉交協力廠商或合作夥伴使用。

  3. 臺灣正體. 工具. 數字科技股份有限公司 是591、8591、8891等網路平臺的營運企業,總部位於 新北市 三重區 ,2007年1月23日創立。 數字科技成立於2007年,8591寶物交易網、591房屋交易網、8891汽車交易網、香港591房屋交易網、518熊班、100室內設計、結婚吧、小雞上工、香港8591寶物交易網、Tasker出任務外包網,這些數字科技創造出來的資訊媒合平台,全台超過上千萬人使用。 歷史 [ 編輯] 企業發展 [ 編輯] 2004年,成立「 8591寶物交易網 ( 頁面存檔備份 ,存於 網際網路檔案館 )」 2007年,成立「 數字科技股份有限公司 ( 頁面存檔備份 ,存於 網際網路檔案館 )」、「 591房屋交易網 ( 頁面存檔備份 ,存於 網際網路檔案館 )」

  4. 歷史 [編輯] 香港開埠以來,主要經濟依賴轉口貿易,鑑於早期香港的勞動人口以華人為主,因此勞工事務由華民政務司負責。 在1938年11月,華民政務司署增設勞工事務主任(Labour Officer)一職,負責巡視工作場所、研究改善勞工法例和調解勞工糾紛。[1] 到1940年,隸屬於華民政務司署的勞工部正式 ...

  5. 人力資源 (英語: Human Resources ;簡稱: HR ),是指一個機構中由 人 所組成的勞動力。 人力資源的安排、運用稱為「 人力資源管理 」,關鍵功能是『在合適的時間,將合適的人員,安排在合適的職務上』,乃企業用來治理與運用 人力資本 的部門。 往昔人力資源管理泛稱為「 勞動力 管理」和「 人事管理 」,曾經僅專注於「工資計算和發放」和「雇員檔案管理」的功能。 人力資源的基本環節包含著體力和智力。 如果從現實的應用形態來看,則需要包含體質、智力、知識和技能四個方面。 人力資源管理要考慮的環境要素 [ 編輯] 宏觀經濟環境. 技術發展. 行業因素. 組織文化. 組織戰略(發展戰略,競爭戰略) 勞動力市場. 政治環境. 法律規定. 工會活動. 人員流動.

  6. 人事管理. 人事管理 , 人力資源管理 發展的第一階段(有時也作為廣義的「 人力資源管理 」的代稱),限於純人事管理—— 工資 和 薪水 的計算、人員 檔案 管理。. 人力只是作為一種 手段 、而非 目的 ,是通過 企業流程 所要實現的實際 目的 的 要素 而已。.

  7. 104人力銀行 是 台灣 的 網路 人力銀行 [1] ,1996年由 楊基寬 成立。 參考資料. ^ 《Cheers雜誌「網路人力銀行特色體檢」獨家調查. [2014-03-04]. (原始内容 存档 于2014-03-06). 分类 : . 臺灣證券交易所上市公司. 台灣網站. 招聘网站. 臺灣勞工組織. 新北市公司. 新店區.

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