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宜蘭縣政府為依循「身心障礙者保護法」之規定，落實促進宜蘭縣內身心障 礙者就業政策，故由「宜蘭縣身心障礙者就業基金專戶」年度預算執行委託財團 法人蘭智社會福利基金會之評估調查小組實際執行【95年度宜蘭縣政府設置複合
勞動部勞動力發展署雲嘉南分署委託辦理 106 年度雲嘉南區身心障礙者職業重建服務資源中心 主題探討期末報告 題目：第一類身心障礙者神經認知功能評估在就業準備訓練之應用 主辦單位：勞動部勞動力發展署雲嘉南分署
的督導比原來的 1:13，下修為1：8；兼任督導(外聘督導與內聘督導) 則依職管員人 數規範每月督導次數與督導時間：1-3名每月至多4次；4-6名每月至多8次等，每次 至少2小時。在督導形式則多採團體督導，或團體督導和個別督導交替進行；督導深度 ...
勞動部勞動力發展署雲嘉南分署委託辦理 106年度雲嘉南區身心障礙者職業重建服務資源中心 計畫後續擴充 主題探討期末報告修正版 題目：庇護工場現況調查：以雲嘉南為例 主辦單位：勞動部勞動力發展署雲嘉南分署
4 二國內就業市場指標 1.勞動力狀況： 112年9月勞動力人數為1,195萬7千 人，較上月減少1萬5千人 -0.13%， 較 上年同月增加12萬7千人 +1.07%； 勞 動力參與率為59.21%，較上月下降0.09 個百分點，較上年同月上升0.04個百分
