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  1. 2021年8月20日 · 〔記者李雅雯/台北報導〕大法官今(20)日做成第807號解釋,宣告勞基法第49條第1項女性夜間工作違憲,該條文從解釋公布日起失效。 勞動部回應,大法官釋字文宣告違憲為第49條第1項;第5項「於妊娠

  2. 2022年5月3日 · 近期勞動部就處理部分案例,因司法院大法官2021年作出禁止女性夜間工作屬「違憲」的解釋,但先前勞動基準法第49條第1項又針對女性夜間工作訂有限制,導致部分企業因未經工會同意或勞資同意,就讓女性員工夜間出勤予,遭勞動部處罰,企業不服提出

  3. 2022年1月27日 · 〔記者李靚慧/台北報導〕勞動部今(27)日預告《勞動基準法》有關夜間工作相關條文修正草案,未來不分性別,只要是在晚間10時至隔日凌晨6點「夜間工作」,都應獲得協助,修法要求雇主須增加「交通費」,提供更彈性的援助;同時允許哺乳期在6個月

  4. 2024年6月4日 · 日本東京澀谷擬推「夜間室外禁酒令」,在每天晚上6點至凌晨5點之間,禁止在澀谷車站周圍的街道和公共場所飲酒,最快今年10月上路。 (彭博) 林浥樺/核稿編輯

  5. 2024年5月8日 · 〔財經頻道/綜合報導〕便利商店透過24小時營業模式瞄準追求便利性的客戶,但面對人手不足、夜間需求減少等社會變遷,各大企業也不得不有所行動,根據日媒調查,發現曾以「24小時營業」作為一大賣點的便利商店體系中,已有6400間門市停止全天無 ...

  6. 2022年12月9日 · 經濟部召開111年第3次電價費率審議會,決議112年度輸配電業各項費率,並因應夜尖峰課題,自112年起實施新尖離峰時間電價。. (能源局提供). 〔記者林菁樺/台北報導〕經濟部9日召開今年第3次電價費率審議會,決議明年度輸配電業各項費率,也因應 ...

  7. 2021年1月16日 · 依照寒冷天氣戶外作業指引之規定,主要內容有四要點:第一、當氣溫驟降時,雇主應特別注意低氣溫作業風險,尤其從事「營造工程」、「大樓外牆清洗」、「廣告招牌吊掛」、「線路檢修」、「外送員」、「農業」及「漁業」等戶外作業者,應使勞工穿戴防寒衣物、鞋、帽、手套等,以避免寒風與低氣溫的傷害。 第二、遇到天冷時,雇主應適度調整工作內容或建立規律休息時間表。 第三、建立伙伴互護系統,讓戶外作業的勞工彼此互助、監視或由監督者隨時觀察,了解是否有身體異常狀況。 第四、對具高血壓症、動脈硬化、糖尿病、心臟病等相關疾病的勞工,則應採取必要的健康管理措施,適當進行工作調配,減少於室外作業時間,降低危害風險。

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