找工作面試技巧 相關
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2019年9月18日 · 有使用 LinkedIn 的朋友,應會發現不少上班族的履歷表中,定必提及取得海量技術資格或專業認證,吸引僱主或 HR 的注意,可是到了實際面試需要應徵者做 skill test 時,表現卻強差人意,遠遠不達該資格或認證的要求,不論僱主或 HR,甚至應徵者的時間都白白浪費掉。 為讓僱主及僱員都能「各取所需」,達致雙贏局面,LinkedIn 增設 Skill Assessments 技能評估功能,透過由第三方專家設計的簡要標準化評估,用以測試和驗證應徵者技能是否達標。 LinkedIn 增設 Skill Assessments 技能評估功能. 透過由第三方專家設計的簡要標準化評估,測試和驗證應徵者技能是否達標. Skill Assessments 技能評估功能對應徵者、僱主或 HR 而言都是雙贏
2021年5月24日 · 近日有網民則在勞工處網頁上,看到一則招聘廣告,有僱主竟以月薪 $9000 聘請文員,每星期工作 5 日半,每天工時 9 小時並附有一系列的要求。對此,樓主表示:「(工資)回到 20-30 年前」。 受疫情影響,市道低落導致找工作份外艱難
2017年8月9日 · Microsoft Excel 在官網提供了 22 個最常用的基本快速鍵,易學易記,並且可以提升工作效率,部分快速鍵兼容 Google Sheets,即學即用! 關閉試算表:Ctrl + W 開啟試算表:Ctrl + O
2018年4月11日 · 你嗰啲是咪豬同事? 咪聽人 _up 啦! 合理人工咪市場供求,你情我願囉! 帖子吸引不少網民熱烈討論,共同為 35 歲的樓主分析形勢,集思廣益,相當進取! 究竟何謂合理人工? 樓主表示:「我想有 $28k 以上,但留係度起碼十年後才有。 」樓主應該繼續轉工搵他的合理人工嗎? 節錄網民意見如下: 【精選消息】 太安樓月供一百 網民:要一棟. 點先叫做合理人工? 網民:市價. Last salary 16K, 新工 18K, 新工加幅只有 10% 左右,閣下當時應該 reject offer, 繼續揾工才對啊 人事部可能有佢地立場,如果請人時候既請到合適的人,又幫公司盡量慳到錢,在老闆眼中,佢地就叫做到野. 要捱到升一兩級先好走。 去其他公司做同樣職位,人工唔會差好多。
2019年3月29日 · 近日台灣 Google 宣布推出「職缺搜尋服務」,支援繁體的職位空缺搜尋,要在香港 Google 搜尋器極速找職位空缺,方法跟 Google 台灣推出的「職缺搜尋服務」一樣,只需輸入適切的關鍵字便成!
2019年7月30日 · 又到了畢業季,相信陸陸續續會有不少「社會新人」踏入職場,但不知那些曾經的「社會新人」,現在是否已經完全適應職場文化了沒有?近日,一名畢業於三大修讀工程學系的網民在討論區內以「做左 5 年野都係唔知自己
2016年11月2日 · 事實上,就算你不是上班族,一眾學生哥都經常用到 Excel ,可能你只會簡單的數值輸入,或者能專業地使用函數,但你又懂不懂使用快速鍵 Hotkey 呢?以下介紹 8 個方便而常用的快速鍵,活學活用的話令你工作更添效率,早收工靠這幾個快捷鍵吧!