搜尋結果
2021年3月6日 · 好不容易獲得面試機會，為什麼之後卻沒下文？到底犯了哪些錯？真的出現更好的適任者嗎？關於面試沒回音的原因，專家提出9個面向可供參考，有時候企業沒說出口的原因，往往就藏在其中哦！
【面試失敗的14大原因】好不容易得到面試機會,卻老是過不了關?! 請檢查看看是不是不小心犯了下面這些錯誤! 1.話太多。 2.看起來太緊張，沒自信。
隱藏真正的自己. 儘管在面試的過程中需要「隱惡揚善」，藉由適度地包裝自己，凸顯自己的優點，會讓面試官更看得到你，然而並沒有叫你「假裝」成另外一個人。 當自己明明是一個不喜歡談論時尚、不在意娛樂產業變化的人，為了得到這份工作，每一個回答都符合面試官的期待，把自己裝成一個對時尚很有了解的人，這樣對自己並沒有帶來任何好處。 沒有做功課. 面試前要對應徵公司進行研究，是每個求職者都應該準備的功課。 然而除了了解公司的創立理念、組織架構，以及應付一系列的面試考古題之外，你還需要把自己的層次提高，讓面試官知道你打算如何與公司一同成長，並且試圖讓他覺得「為什麼沒有早點見到你？
【新人常常錄取後又不來，讓人資陷入徵才、面試循環，要怎麼解？ 】 因為被太多新人放鴿子，而有點職業倦怠。 想知道有沒有前輩，可以給予一些能夠改善的方法和建議。
2018年2月26日 · 當你投了無數封履歷、經歷無數場面試，卻遲遲等不來錄取通知時，心肯定覺得很累。這時，若突然來了一封合格信，就會像救命稻草般吸引著你，然而目前這唯一的機會並不代表你一定得接受。你需要靜下心來，回想一下面試...
2020年3月20日 · 好不容易有面試機會 但面試完常常沒結果 到底問題出在哪？ 【破解面試陷阱題-懶人包】 快來看看 你是不是也都是這樣回答面試官 讓你錯失工作機會樂 想要有個完美的面試嗎? YS線上預約模擬面試 讓NG面試不再纏著你 馬上預約...
問題可能出在面試官，因為缺乏這四大思維！ 〉 許多企業主管抱怨， 面試完的求職者都已經通知他， 竟然不來報到？ 其實求職者的心態早已經改變， 過去接到通知欣喜若狂， 是因為僧多粥少， 如今選擇性眾多， 企業別把自己看得太重要。
