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2021年7月2日 · 台積電隨公司營收及獲利持續成長，員工整體薪資福利費用於2016年時為997億元，去年 已來到1,408 億元，同一期間內的年度人均薪資福利費用，由212 萬元增加至248萬元。 台積電去年台灣廠區核定的現金獎金及酬勞總額達695 億元，新進碩士畢業工程師 的平 均整體薪酬，包括12個月本薪、2 個月年終獎金、現金獎金及酬勞，整體薪酬約180萬元 ，直接員工平均整體薪酬高於100 萬元，每月平均收入為台灣基本工資的4 倍。
2021年9月18日 · 各位三百萬的大大好 小弟在科技版得到了不少資訊 而日前有幸錄取台積電設備工程師 想把我的心路歷程做個分享 希望能幫助到想進台積的人 我是台中夜市大學學士畢業 畢業後就到了力積電做設備 在力積的這段期間，了解了作為設備的基礎 也對於晶圓代工有了一定的認識 在工作一年半後，我收到了台積電的面試邀約 一面是面主管，其中比較有印象的一個問題是 主管：如果你在夜班時，遇到解不了的問題，你會怎麼做。 我：在針對問題進行基本檢查後，若還是找不到問題，也只能請早班的學長們處理。 主管接著問：若早班解決了你沒解決的問題，你會做什麼。 我：我會在交接的時候，把這次的問題搞懂，並建立自己的 data base，這樣以後遇到一樣 的問題我就會解了。
2018年10月3日 · 就是今年 另外加班費大概10~20萬/年 報加班這件事很看直屬&部門主管，不同課的管理是不一樣的 基本上，可以報加班，不能報補休 跟大部分公司相反，補休反而常常簽不過去XD 當然也有些部門是會簽的 有些要求20:30以後才能送加班 有些要求 (平日)一天不能報高過3小時 有些不能連續兩個月超過40 (但是你實際加班絕對每個月爆掉46) 再來工時 落差很大，光是值班就有千百種值法，還有個人效率/責任感問題 我課上是不管你哪時休息的，大家通常午餐邊吃邊工作，14或15點午睡30分鐘 17:30之後且交接完有些人會再睡 但也有的課是強制要求午睡只能在12:30~13:30間，看直屬主管的個性 上班沒什麼好偷懶的，內網鎖光光，頂多滑奇摩新聞XD 平日沒有值...
其他人也問了
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2015年10月26日 · 網路上查到2013年資料 台積電的職等與給薪表 31職等 : 工程師 第一年80~90萬,第二年 120+ 32職等：資深工程師 120~150 (修正為150~180) 33職等：主任工程師 150~180 (版友更正200+) 34職等：副理 300~500 35職等：經理 500~800 36職等：部經理 1千萬以上 37~39職等：副處長、處長到資深處長 2千萬以上~5千萬 這一年多來台G股價直線飆升 期間翻了一倍 給薪更優渥了嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊 (ptt.cc), 來自: 118.166.118.85 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1445839936.A.E32.html.
2020年11月20日 · 兩位Career Path給大家比較 1. PhD畢業後進台積電,做了三年主任工程師升上副理,做了兩年副理升經理 單位是PathFinding,下班時間約七點左右,不需要值班,年薪預測大概400萬 2. Master畢業後進台積電,做了三年半製程工程師,跳槽到外商,兩年半後升資深工程師 下班時間約 ...
2022年11月2日 · 剛好有加入一個社團 昨天有人發文提到台積電薪水 突然有某位園區太太跳出來說台積電薪水不優 她先生第三年已經200萬、第七年已達350萬 說台積電就是名氣大，壓榨，給薪不優 我不在台積電，但身邊好歹也有不少同學、學長、學弟在裡面，多少也知道一些行情 台積電工程師薪水 新人第二年應該接近150萬 10年資應該200萬上下 有爬到主任、小主管 則有250萬、300萬上下 我說台積電至少也有「全台前5%」薪資水準，怎樣都輪不到「不優」等級 對方說台積電活在象牙塔裡，根本沒達全台5%內，勸人小孩別去台積電，中看不中用，薪 水不優 然後我貼主計處薪情平台數據， 109年第10%年薪為118萬 這樣台積電工程師年薪肯定落在5%內 對方又改口說不比全台，只能比園區內？ What?
2020年12月1日 · 標題[請益] 台積電談經驗薪水. 時間Tue Dec 1 13:33:49 2020. 各位百萬年薪前輩，小弟是傳產七年年資，目前任職台灣前三大傳產（非外商）。. 皆下來要與台積電人資談薪水部分，想請教這邊是否有人有相關經驗，台積電針對傳產的經驗會打多少折？. 另外小弟面試 ...
