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- 確診COVID-19申請勞保普通傷病給付可以在線上辦理囉! 發布日期:2022-07-01 為簡化確診COVID-19被保險人申請勞保普通傷病給付流程,並縮短申辦時間,勞保局提供更便捷的申請管道,自111年7月1日起,被保險人可以透過「 勞保局e化服務系統 」進行線上申辦。 現行確診COVID-19的勞保被保險人申請普通傷病給付時,須填具紙本申請書並檢附確診診斷書或隔離通知書,洽投保單位確認蓋章後寄送本局辦理申請手續。
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2022年7月1日 · 為簡化確診COVID-19被保險人申請勞保普通傷病給付流程,並縮短申辦時間,勞保局提供更便捷的申請管道,自111年7月1日起,被保險人可以透過「 勞保局e化服務系統 」進行線上申辦。 現行確診COVID-19的勞保被保險人申請普通傷病給付時,須填具紙本申請書並檢附確診診斷書或隔離通知書,洽投保單位確認蓋章後寄送本局辦理申請手續。 自111年7月1日起,確診COVID-19的被保險人申請普通傷病給付,亦可以「自然人憑證」或「健保卡+戶號」在勞保局e化服務系統進行線上申辦,只要填寫確診日期、申請不能工作期間、取得薪資情形、收治處所、帳戶及個人通訊資料等,無須提供確診診斷書或隔離通知書給勞保局,完成個人申辦後,經由所屬投保單位進行線上確認,即可完成申請手續。
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勞保局提供勞保傷病給付臨櫃申請方式。 申辦資格. 一、請領資格 被保險人於參加勞保期間,遭遇普通傷害或普通疾病 (含罹患癌症)正在住院治療中,不能工作,以致未能取得原有薪資,自住院不能工作的第4日起至出院日止,可申請勞保普通傷病給付。 二、給付標準:勞工保險普通傷病給付係自住院不能工作第4日起至出院日止,按事故發生當月起前6個月平均月投保薪資的50%發給,以6個月為限。 如果發生事故前參加勞保年資已滿1年,現在仍持續住院治療中,可增加給付6個月,前後合計可領1年。 申辦流程. 1.
為擴大保障勞工朋友權益,由直轄市、縣(市)政府收治於「集中檢疫所」或「加強型防疫旅館」進行診療,也可以申請勞保普通傷病給付。被保險人如懷疑染疫與職場工作相關,可就近向職業傷病防治中心及職業傷病診治網絡醫院尋求診斷。
2022年6月17日 · A:可以的。 在工會加保的勞工也可以請領傷病給付,透過投保的工會協助申請就可以了。 Q4:有沒有申請的期限呢? A:勞保傷病給付在 5年內都可以向勞保局提出申請 。 可以等痊癒,或是恢復工作後再來申請。 Q5:申請時要準備什麼文件呢? A:勞工只要填好 傷病給付申請書 ( 點我下載 ),附上 確診隔離通知書 或 數位健康證明 ,或...
2022年7月6日 · 申請職災傷病給付,除了填具傷病給付申請書外,另外還需要檢附因執行職務染疫的相關證明文件,沒辦法由線上申辦作業取代。 Q2:確診勞工該如何線上申辦勞保普通傷病給付? 勞保局官網請點此. 被保險人: 1. 至勞保局全球資訊網選擇「線上申辦」/「e化服務系統」/「個人申報及查詢」。 2....