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  1. 2024年5月28日 · 年前應徵上一間上市櫃公司,外行人也聽過的,家人那一整個開心啊,沒想到從小功課普通的我,也可以進入有頭有臉的公司上班,總覺得我爸回答各路親戚的詢問時中氣特別十足。 But──事情沒這麼簡單呀,不知道是在哪本書上讀過還是哪個大師開示過,當你感覺自己處於順境當中時,就是挑戰要浮現的時刻。 我進去後沒幾個月,就直接從技術員被提升為「領班」,而這並不是我想要的發展。 可能很多人覺得奇怪,職場中有機會坐直升機上升不是很爽的事嗎? But 當領班的意思就是要管人,要給指示,我當下屬的時候就知道帶人很難了,管理者得時時顧慮下屬的心情和團隊氛圍等等,很讓人心累,為什麼我不能當個只管自己的小螺絲釘就好? 但是,既然任務上身,我也只能調整心態,硬著頭皮來當領班。

  2. 2024年2月15日 · 民法第153條的規定是:當事人互相表示一致者,無論其為明示或默示,契約即為成立。 這意味著只要雙方達成共識,無論是口頭還是書面,都可以形成有效的契約。 然而,如果要訴諸法律途徑,必須能夠證明企業的確曾以口頭發過 offer。 既然是口頭,除非當下有錄音,否則事後舉證困難,如果企業不願意承認,法律也很難保障求職者權益. 🔏應對技巧: 保持冷靜:不要因為收到口頭 offer 而感到興奮,要保持冷靜,仔細考慮。 詢問細節:向面試官詢問口頭 offer 的細節,例如薪資、工作內容、福利等。 要求正式 offer:如果對口頭 offer 感到滿意,可以要求公司發送正式 offer letter。 如果已經接受了口頭 offer,但還沒有收到正式 offer letter,可以採取以下方式應對:

  3. 2022年3月14日 · 組織內最忌諱直接批評高階主管的決策與用人,即使那是錯的、但沒有主管喜歡被指責或是直接打,因為、官位越大的主管、「面子」是維繫官威的一種虛名!!

  4. 2020年6月17日 · 很多人 暑期打工 ,都會考慮住家附近的 7-11,那到底 7-11 店員每天到底要做那些事?. 作者表示 : 這是令人不敢輕易嘗試的挑戰,快來看下去,每天到底要做那些事?. 原標:有感/我在7-11打工的兩年:不要怕困難的工作. 圖文/ (本文由 11:11 授權轉載) 在 ...

  5. 2021年1月20日 · 這就要說到我個人對考慮工作的幾個關鍵因素: 好的老闆. 好的公司. 好的願景. 好的同事. 待遇、薪資、環境等等都是非常重要的因素,但是有一些可以討論而有一些不能妥協。 就我這次的角度而言,地域佔了大部分的考量(可以搬回德州,跟家人比較靠近、而從個人財務觀點也可以省下不少的支出);其次,能否在一個職場發揮一定的影響力、而非持續在層層的官僚風氣中消磨也是我近期偏重考量的地方。 面試過程. 我是在LinkedIn上被找到的。 我會在下一篇詳細介紹我自己是怎麼持續保持在Recruiters的熱門搜索上、如何利用關鍵字脫穎而出。 AMD的 面試 分成兩輪,第一輪是跟我接下的主管N一對一。 由於疫情的關係,全部的面試都改成Microsoft Teams上視訊。

  6. 2023年9月26日 · 前情提要:. 從28K到92K的轉職之路 (1):轉職路徑&心得分享. 在第一篇轉職文中我沒有提及太多細節,所以第二篇就會針對轉職的細節作補充,還有回答比較多人問的問題。. 正文:. 我的轉職路徑:銀行員 (31K) 銀行員 (33K) 財務人員 (28k) Java後端工程師 (35K ...

  7. 2021年7月23日 · 面在這編 4836. 發表 2021-07-23 15:39:47. 圖片來源:pixabay,CC Licensed。 文/由 vicky 授權轉載,並同意修訂標題,原文〈【THSR】2016台灣高鐵服勤員面試〉。 日程表. 2016.07.05 投遞履歷. 2016.07.21 筆試通知. 2016.07.30 筆試. 2016.08.01 面試通知. 2016.08.09 面試. 2016.09.19 報到. 面試通知. 有鑑於上次考完站務員筆試後當晚就收到遺珠信. 這次考完服勤員筆試後我就關注著信箱. 隨著信箱靜悄悄我的心也逐漸安定. 俗話說沒消息就是好消息. 果然8/1星期一就收到了台灣高鐵服勤員的面試通知信. 被安排在8/9下午面試. 面試.