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  1. 有關工作年資15年2個基數起點,依行政院勞工委員會87年10月19日台87勞動3字第043879號函辦理;該函略以,如勞工適用勞動基準法前工作年資之退休給與,優於或依照當時法令標準或比照當時法令標準者,其適用該法後之工作年資,在全部工作年資15年以內之 ...

  2. 2016年3月29日 · 「勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制)」:適用勞動基準法退休金制度年資之退休金,依所填受僱日、適用日、平均工資等估算;估算結果僅供參考,勞資雙方如有爭議,可洽各縣市政府勞工或社會局(處)詢問。

  3. 2023年10月27日 · 勞退舊制退休試算、金額查詢、請領時間,為您說明舊制勞工退休金的查詢方法、計算公式、申請對象,以及勞退舊制的線上試算。 Skip to content 首頁

  4. 2022年5月13日 · 也可直接透過 勞動部老年年金給付網站 試算。 老年一次金給付(一次領) 適用於 民國 98 年以後 參加勞保者,達「法定退休年齡」(今年起為年滿63 歲、 113 年為 64 歲、 115 年以後為 65 歲),但年資合計未滿 15 年,並辦理離職退保者。 給付金額=平均月投保薪資 × 給付月數。 平均月投保薪資,按加保期間最高 60 個月的月投保薪資平均計算;參加保險未滿 5 年者,按其實際投保年資之平均月投保薪資計算。 保險年資合計每滿 1 年,按其平均月投保薪資發給 1 個月。 保險年資未滿 1年者,依其實際加保月數按比例計算;未滿 30 日者,以 1 個月計算。 逾 60 歲以後之保險年資,最多以 5 年計。 一次請領老年給付. 給付金額=平均月投保薪資×給付月數。

  5. 適用舊制之勞工,符合自請退休規定時即可在退休生效日時向雇主申請退休金,而依照相關法規規定,舊制退休金請求權為 5 年,如果逾期便不得要求雇主給付。

  6. 2024年2月16日 · 為保障勞工退休金權益及老年經濟安全,「勞動基準法」第 58 條增訂依「勞動基準法」請領之勞工退休金舊制退休金),得檢具證明文件,存入金融機構開立專

  7. 2024年3月26日 · 一、以行動電話認證、自然人憑證、虛擬勞保憑證、行動自然人憑證、金融電子憑證上勞保局網站查詢及試算 二、以勞動保障卡查詢及試算 三、以郵政金融卡查詢

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