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  2. 2018年5月25日 · 受扶養眷屬於同一期間已請領失業給付、職業訓練生活津貼、育嬰留職停薪津貼,失業勞工可否再申請該受扶養眷屬之加給失業給付或職訓津貼? 15. 受扶養眷屬已參加農民健康保險,得否申請加給失業給付或職業訓練生活津貼?

    • 給付標準及期間

      一、給付標準: 失業給付每月按申請人離職辦理本保險退保之 ...

    • 請領手續

      一、符合失業給付請領條件之申請人,應於離職退保後2年內, ...

    • 書表下載

      職業工會、漁會補助業務 勞保 年金 法令規章 常見問答 書表 ...

  3. 2024年3月29日 · 《就業保險法》提供「失業給付」讓非自願離職勞工有數種補助措施,包括:失業給付、提早就業獎助津貼、職業訓練生活津貼等,《104職場力》為你整理補助如何申請、補助金額及程序!

    • 失業補助 勞保1
    • 失業補助 勞保2
    • 失業補助 勞保3
    • 失業補助 勞保4
  4. 2023年10月24日 · 失業給付的標準,是以被保險人平均月投保薪資的60%按月發給,但若被保險人有受其扶養的眷屬(指無工作收入的父母、配偶、未成年子女或身心障礙子女)時,每一名眷屬可加給給付10%,最多以20%為限。 而且只要每月完成失業再認定,就可繼續請領失業給付,最長可領6個月,但如果被保險人離職退保時已滿45歲或是身心障礙者,最長則可領到9個月。 每一名合格眷屬,失業給付加給10%. 假設高先生離職退保前6個月的月投保薪資平均是3萬8,000元,失業給付原本是6成薪為2萬2,800元,但因為高先生的太太沒有工作,兒子又是身心障礙者,兩人都符合眷屬加給的條件,一人加給10%,兩人就可加給20%。 因此,高先生每月的失業給付可提高為3萬400元【38,000元× (60%+20%)=30,400元】。

  5. 2022年1月18日 · 依就業保險法第11條規定,失業給付須符合以下請領條件: 被保險人為非自願離職。 本法所稱非自願離職,係指被保險人因投保單位關廠、遷廠、休業、解散、破產宣告離職;或因勞動基準法第11條、第13條但書、第14條及第20條規定各款情事之一離職。

  6. 申請人需為就業保險被保險人,且於其非自願離職辦理退保當日前3年內,保險年資合計滿1年以上者。. 申請人需具有工作能力及繼續工作意願。. 非自願離職情形:. 非自願離職. 因投保單位關廠、遷廠、休業、解散、破產宣告離職。. 1.因勞動基準法第11條情事 ...

  7. 2023年2月15日 · 失業補助金怎麼申請? 找到離你家最近的就業服務機構 終止合約的第一天就可以去申請,記得攜帶印章、身分證、存摺(領失業補助的帳戶)、非自願離職單 找工作人員幫忙,直接說你是來申請失業補助金,由專業人員引導你。

  8. 完失業給付 不會影響勞保年資. 至於葉太太擔心的「年資重新起算」的問題。 就業保險的主要目的是在協助失業民眾早日重返就業市場,失業給付只是在於提供尋職期間的薪資補助,為了避免民眾過度使用失業給付,就保法除了規定請領失業給付時,必須在失業前3年的加保年資合計滿1年外,還規定領滿失業給付的給付期間者,就業保險的年資就要重行起算。 不過這裡所指的保險年資,是指就業保險的保險年資,與勞工保險的保險年資無關。 也就是說,就業保險年資的重行起算,並不會影響被保險人老年給付時勞保年資的計算。 勞保老年給付與失業給付不能同時領. 因此,葉太太儘管放心提出失業給付的申請,以葉太太57歲的年紀,最長可以領到9個月、每月為月投保薪資6成的失業給付。

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