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- 14.10+0.10 (+0.71%)2024/05/31 12:21 距離台股收盤還有 1 小時 9 分鐘 (報價延遲20分鐘)。
- 昨收14.00開盤14.05委買價14.05委賣價14.10
- 今日價格區間13.90 - 14.1052週價格區間11.35 - 18.21成交量26189 張平均成交量76308 張
- 市值127.940 億本益比 (最近12個月)不適用營運報告/法說會日期2024-07-25除權除息日-
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2021年9月30日 · 面板股部分，如友達（2409）、群創（3481），上半年 EPS 超過 3 元，股價淨值比又低，短線股價看漲，是近期可以多加留意的個股。 能源產業的三階段發展. 長線來看，電力供需的調控是一項重要的課題。 過去「削峰填谷」的方法只是一小部份，未來有必要更進一步擴大。 所謂的「削峰填谷」指的是減少電力使用高峰時的負載量，鼓勵企業在離峰時用電，這個概念過去在日本常被使用，尤其是在福島事件之後，不過這只是第一階段。 第二階段是利用再生能源，減少燃燒煤炭發電的比例，因此過去有一陣子，太陽能發電快速崛起，尤其是歐美國家。 然而中國業者靠著政府補助攻城掠地，把市場的價格破壞殆盡，讓太陽能業者成為了人們口中的「慘業」，但近期隨著競爭者的退出市場，太陽能產業供需暫時恢復了秩序。
2022年3月14日 · 根據 經濟日報 報導，群創總經理楊柱祥表示，「透過智能管理強化精準設計、智働生產，智慧檢測三構面，由智能引擎取代人工檢核，改善員工工作環境與效率， 讓員工花時間解問題而不是找問題，將時間用在更有價值的事情上 。 楊柱祥也強調，「智慧製造與智慧營運就像兩條腿走路，勢必同時並進創造出我們最有韌性的經營體質與核心競爭力。 透過自動化、數據化及智能化以及群創的轉型策略 -XYZ 軸逐步推進，群創的最終目標是希望在達到低成本高品質的同時，也能提升公司競爭力，並建立完整的生態系。 在製造領域最前端的燈塔工廠友達以及群創將現身於《 TechOrange》的重點活動「 智慧大工廠論壇 」，將於 4/13 日（三）分享數位轉型的經歷、趨勢以及產業挑戰 。
2016年9月5日 · 據底下網友的留言串判斷，可以看出有員工的加薪幅度大約在3至4.5%之間，群創今天早上回應表示，公司每年在8月調薪，因為他們的人才是維持群創產業向上攀升的資產，所以他們也會持續提供這樣的薪資福利，而公司也將視部門的績效及個人的表現調薪。 而另外一家大廠友達（2409），則保障員工全年14個月的薪水，其中國定假日的端午及中秋，也各發半個月的薪水，年中也有一個月，出手之闊讓人相當驚艷！ 而友達表示，除了上述薪資上的調整，公司也會依營運的績效，對員工發放績效獎金，而固定調薪的部分，則是在每年的4月做調整，不過還是會以市場的薪酬狀況及公司的營運表現做發放的依據。
2022年4月14日 · 面板大廠群創光電從 2015 年便開始大力推動智慧化，建立虛實整合、聰明生產，再於 2020 年強化智慧營運，提升整體轉型。 透過自動化、數據化及智能化進行數位轉型，甚至在 2021 年獲得了由世界經濟論壇（World Economic Forum）所評選的「燈塔工廠」認證。 「如果所有的平面都加上 AI，這可能就是未來世界的樣貌。 」群創光電智能推進處處長張幼銘在《TechOrange》2022 智慧大工廠論壇中，分享了過去在智慧製造以及智慧營運的經驗。 透過 AI 如何解決製造場域中的問題？ 群創光電將 AI 運用在智慧製造領域中，也加強推動智慧營運。 張幼銘指出，在製造場域中常會遇到以下幾大面向問題。 首先在設計的部分，很多新產品在開發時覺得不錯，但一放量就是品質災難的開始。
2018年5月21日 · 群創上週五無預警開除 72 名員工，群創被開除員工投訴表示：「一早到公司， 才被告知已被資遣。 根據《蘋果日報》報導，群創表示，目前台灣員工有3萬人，這次汰弱留強72人，僅佔 0.2%，比例相當低，且群創強調，本次不是裁員，是汰弱留強。
2022年3月21日 · 面板在這一新科技浪潮中，將扮演關鍵角色並帶動 4 大趨勢，包括 成為人與機器間的橋樑、推升電子產品價值與效益、深化綠色循環永續發展、升級技術守護資安隱私 。. 他針對面板成為人與機器間的橋樑解釋，未來雲計算、人工智慧、大數據、 5G、6G ...
2018年2月27日 · 群創光電董事長暨執行長王志超表示，群創長期投入大量資源及人力，研發面板高端製造技術，於各國獲得多項專利，同時，群創在自有技術基礎上，研發團隊持續並積極精進各項研發成果，贏得客戶高度肯定，對於同業，群創也本諸公平競爭，友善合作的立場，共同研發或授權技術。 對於惠科侵犯群創 17 件專利的行為，王志超要求惠科即刻停止侵權行為，並杜絕侵權事件再發生，並全面停止生產侵權產品，銷毀相關庫存及生產設備，從而在根本上杜絕惠科侵犯其專利權的行為。 王志超強調， 群創決不允許任何人，以任何方式侵害自己的知識產權，呼籲中國企業充分尊重其知識產權 ，共同維護誠實守信的經營環境，並期許中國法院依法公正審判此侵權案，以正視聽。 –. 台灣中國，愛恨情仇的細微糾葛.
