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2021年11月18日 · 行政院會今 (18) 日通過軍公教員工待遇調整作業，明年元旦起調薪 4%，該案所需經費 314 億元，調整項目包括薪俸額、專業加給及主管職務加給等 3 項，均調足 4%，技工、工友及約聘僱人員都適用，合計逾百萬人受惠。
2021年11月1日 · 行政院宣布軍公教自明年起調薪 4%，並鼓勵企業響應加薪政策，對此，鋼鐵公會今 (1) 日表示，經向各會員廠洽詢瞭解，均願意配合政府加薪政策，在今明二年已調整或規劃調整員工薪資，幅度介於 3-5% 之間。
2021年11月3日 · 行政院拍板明年 1 月起調整軍公教人員薪資，化纖業也表達肯定，人造纖維製造工業同業公會今 (3) 日表示，今年運動休閒服飾世場升溫，紡織訂單激增、帶動化纖原料需求，產業獲利優於過去水準、多家會員廠商都有調薪，調幅約在 3-5% 間，明年度看營運績效
台指實戰驗證VS操盤軟體回測分析 (能吻合)？ 別人的我不知道--至於軍團長開發的我能實際驗證一下給你看 ！ 操盤軟體回測分析-- 通常有滑價 問題 及成交量的問題 不一定跟實戰上是一樣的,因此即使軍團長自己開發的操盤軟體,
2022年1月18日 · 四大會計師事務所留人陸續祭出調薪政策，勤業眾信宣布今年基層員工調薪 10%，資誠也宣布今年平均調薪幅度約 9% 以上。 勤業眾信總裁柯志賢今 (18) 日表示，將全面推動「Well-being 人才政策」，提升員工的薪資待遇，薪資調幅將優於軍公教 4% 水準，其中基層與 ...
2023年12月20日 · 「獲利之前，至少要先保留 1/3 甚至一半的資金」。 簡單說就是不要無限攤平，以他的情況來說，我會建議他 28、26 兩批進場，發現繼續下跌的時候，就該收手了，因為還沒有獲利，就必須保留實力，而當時我也是這樣建議他的。
此外，汎銓除在員工薪資獎酬政策優於同業，每年也持續性平均調薪 3-5% ，以及按月、季、年度結算績效的業績獎金與激勵留任獎金，並依據年度獲利所發放分紅酬勞等，同時擁有良好內部溝通機制以及扎實的員工教育訓練，定期安排董事長直播平台與 ...
