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  3. blog.udn.com › iez100371 › 9456560計算退休金是以申請退休時1個月「平均工資」來計算 - 社會保險( ...

    退休金計算標準，依據勞動基準法第 55 條第規定，是以核准退休時一個月平均工資計算，所以假設你在 7 月 1 日 前 6 個月平均領 75000 元，7 月 1 號之後平均只領 40000 元，則你在退休時，退休金計 算標準是以 40000 元來計算，而不是以 75000 元來計算。

  4. blog.udn.com › ritarussian › 2846953「一個月平均工資」怎麼算? (83) 台勞動二 字第 25564 號 - 小律 ...

    天，故一律以三 天計算，將使勞工應得之資遣費、退休金、職業 災害補償費減少，故改以「日平均工資」乘以計算期間每月之平均日 數為計算標準，等於以勞工退休前六個月工資總額直接除以六，較為

    • 行政院勞工委員會
    • 民國 83 年 04 月 09 日
    • （83）台勞動二 字第 25564 號
    • 勞動基準法施行細則 第 2 條 ( 74.02.27 )

  5. blog.udn.com › baogon › 124910928你有幾筆勞工退休金？ - baogon 的部落格 - udn部落格

    勞工退休制度分為新制與葦制，很多勞工搞不清楚自己到底適用那一個制度？權利有何不同？年資計算有何差別？ 以往勞基法只有一種退休制度，由於規定嚴苛（勞工必須在一家公司任職滿25年），導致 幾乎99%勞工都領不到退休金，退休生活堪憐。

  6. blog.udn.com › sunnyjerry › 163055862勞保老年給付、勞工退休金，一次跟你說清楚！ - sunnyjerry 的部 ...

    勞保老年給付vs勞工退休金？. 勞保老年給付是根據「勞保條例」所提供的一項社會保險給付，. 指被保險人於工作期間參加勞保並繳納保險費，. 於退休時辦妥離職退保手續，. 年齡及參加保險之年資符合老年給付請領資格，即可向勞保局申請。. 勞工退休金. 是 ...

  7. blog.udn.com › iez100371 › 9456427勞工今年49歲勞保年資已經30年以上，不建議繼續繳勞保費，建議勞 ...

    勞工保險條例施行細則第52條規定，老年給付按退休前最近三年之月投保薪資合計額除以三十六計算。 如果要申請勞保老年給付，需要符合勞保條例第58條規定5項中任何1項才可以，即勞保年資合計滿25年，年滿50歲退職或者勞保年資合計滿 1 年，年滿 60 歲退職者，申請勞保老年給付需有投保勞保才能申請，你說勞保年資已經30年以上今年剛49歲，可能被資遣的話，還要繼續繳勞保？

  8. blog.udn.com › colechangcolechang › 10465675勞工申請優惠退休，雇主可否拒絕？ - 曾宇謙老師的人資法令教室 ...

    勞工申請優惠退休，雇主可否拒絕？. 甲公司在工作規則上明定：「員工年齡及工作年資合計55者，得向公司申請優惠退休，經公司主管同意後，按其年資給予（2×年資＋5）×平均工資之退休金」，乙為甲公司員工，乙年齡43歲且在甲公司年資已達12年，甲依該 ...

  9. blog.udn.com › baogon › 73241777確定4件事 精算這輩子的退休金 - baogon 的部落格 - udn部落格

    在了解了以上的退休金計算公式後，為了精確計算這一輩子應該準備的退休金，讀者必須先確定以下4件事： 一、退休年紀（when，何時退休）：這部分可以參考軍、公、教、勞的平均退休年齡（請見下圖1）。

  1. 勞工退休金計算 相關

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    年度排休作業-勞基法第84-1可用 - 正航資訊 - 避免人員加班過度和企業有效控管

    過去一個月已有 超過 1 萬 位使用者造訪過 chi.com.tw

    每日都可視為出勤日或休假日。員工再以當週可休天數/剩餘特休天數與剩餘補休天數，再去排休即可. 每月上限46小時，經勞資雙方或工會同意，每月最高加班54小時，三個月加班上限138小時

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