搜尋結果
2022年7月13日 · 再根據流行病學研究，「負重搬抬」與「腰椎椎間盤突出」有明確的相關性。 排除其他可能致病的因子 排除其他疾病，以及非工作的因素後，便協助其開立職業病評估報告書
最常見的爭議在第一和第五類，這二類是很難從外表可察覺的。一般而言，員工每周工作5至6天，每天8至10小時，其餘大部分時間是個人的生活。 第一類的疾病可能是坐姿不良、施力不當、運動過度、車禍意外等原因造成的傷害，如何證明是因工作長期累積或
2020年3月4日 · 3.增加請假的難度，不要讓員工有打通電話就輕易達成的感覺，避免以後頻繁發生這樣的情況；同時也樹立了典範，員工們私底下聊到這件事情，就會很清楚主管對於請假的態度！
其實多數人的拖延原因都是因為害怕失敗，對於自己的決定容易猶豫、動搖，認為好像每一個選擇都對，卻又好像都不對，因而導致最終無法決定該怎麼做事，所以就愈拖愈久，造成進度的無限期落後。
2024年8月1日 · 不過，一定要記得這些理由真的不能太常使用，大概十次請假只能用一次，因為太常用可是很容易會被拆穿的。 請假理由TOP2：身體不適、詛咒自己型 如果身體真的很不舒服，就別勉強自己硬是要到公司上班了，請一天病假好好休息也不為過！
2020年10月29日 · 不過，未來恐怕有變數了，近日一家中國企業「快手科技」就被爆料，竟然在公司廁所安裝了「計時器」，只要員工進廁所後，便會開始統計員工如廁時間，消息一出也引發各界譁然。 取自「快手小客服」微博. 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 花月嵐. 320人招募中. 享有定期聚會/生日會、產業培訓/教育訓練. 即將開幕 花月嵐 屏東環球店—外場/內場 正職人員. 月薪 31,100 至 36,600 元. 花月嵐 台南西門店 外場/內場正職人員. 月薪 31,300 至 36,000 元. 查看全部. 中興保全. 41人招募中. 享有基本勞工權益. 影片視頻後製剪輯師 (廣宣) 月薪 28,000 至 45,000 元. 營業儲備幹部 (桃竹苗區) 月薪 28,000 至 35,000 元. 查看全部.
2021年6月12日 · 不少「完美主義者」的工作速度總是慢半拍，原因是他們會花時間在次要的細節上，像是報告的字體格式、用字譴詞等。 原正彥觀察到，多數主管其實更喜歡「做事快的人」，因為時間拖愈久、壓力愈大。
