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  1. 2024年1月18日 · 疫後台灣內需爆發、缺工議題成為服務業一大挑戰,以人力為主的SPA產業更是首當其衝,如何彌補大環境缺工情形成為品牌新挑戰。. 詩嫚特董事長 李思瑀深知人才對品牌的重要性,多年前開始致力推動多元人才計畫,透過有制度的教育訓練,前輩將 ...

  2. 改革人事與績效考評制度建立內部民主機制活化組織發揮團隊精神提升整體認同與效率。 確認集團成員定位及分工。 縮減區域資訊落差、強化南部、東部與離島服務。 (三)「提供媒體產業服務平台」面向. 於數位多平台,開拓文化藝術、教育、新聞、紀錄片、體育、生態環境台等專屬內容或頻道。 增加人力及經費,提升新媒體研發效能。 加強數位製播人才養成。 建置媒體園區,提供優質軟硬體產製資源予影視暨數位內容產業運用,成為公共服務的平台。 導入資通訊成熟技術,發展互動、3D 與虛實合一的優質新聞與節目。 (四)「扮演世界認識台灣的窗口」面向. 積極參與國際重要獎項,提升公廣集團國際知名度。 積極參與並主辦國際交流活動,開發國際合作機會,同時規劃具國際市場競爭力之節目,開拓國人國際視野。

  3. 2024年4月9日 · 2024-04-09. ESG怎麼做》TCSA台灣企業永續獎 攜手企業佈局共好未來. 簡又新認為,各行各業的優秀企業應化身先行者,作為業界的永續典範。 圖/陳軍杉攝影. 在全球供應鏈高度串連的環境下,淨零排放、循環經濟、社會責任等永續目標,大型集團或中小企業都已無法置身事外。 然而,KPMG調查報告指出,目前僅四分之一企業對必要的ESG政策、技能和系統準備充分,足以接受外部審視。 「永續發展重要的利害關係人是企業,如果企業能夠解決環境、社會問題的話,那世界就更容易走向永續發展。 」台灣永續能源研究基金會(TAISE)董事長簡又新說。

  4. 2023年10月18日 · 現任董事長吳英偉致詞時表示:美琪設定的目標是蓋一座符合化粧品GMP的綠色工廠。經過不斷的改進,去年終於獲得了綠色工廠的認證,從2022年開始,美琪自有品牌的產品全部使用再生塑料的瓶器,其中,美琪抗菌洗手慕斯更在今年獲得了環保署頒發的減碳標章,實現了五年減碳14%的目標。

  5. 國票金風波不斷日前公司宣告解任子公司國票創投董座陳冠如職務以及大股東開會前會的爭議28日國票金董事魏憶龍召開記者會出面指控國票金的公司治理一再出包他指出:「內部會議紀錄造假...

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  7. 2023年8月18日 · 本次人資力翻轉講座邀請到業界四位頂尖講師: ATD 大中華區資深引導師蘇文華 Wally、超級數字力創辦人林樟 MJ、自耕農工作室負責人楊田林、 以及 CLN 創辦人暨首席顧問胡家榮 Clarence。