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2023年3月31日 · 转藏 全屏 朗读 分享. N+1的1指的是“代通知金”，也就是说如果单位没有提前30天通知解除合同，就需要多支付一个月的工资作为代通知金。 如果提前30天通知了，就不需要支付。 那么这里的N，到底怎么计算呢？ 是税前工资还是税后工资、是否包括年终奖、加班工资或者13薪水呢？ 见下图： 首先， N是劳动者应得工资，而不是实发工资。 应得工资就是没有扣除五险一金和个税的工资，实发工资就是扣除五险一金和个税后到手的工资。 其次，对于单位发放的其他奖金，比如“绩效奖金”“优秀员工奖金”、“项目奖金”、都是要计入N中。 然后，N的计算是否包括年终奖or13/14薪？
2021年5月15日 · 近日，美国德州农工大学心理学系助理教授张博博士和北京师范大学心理学部黎坚教授联合修订并验证了大五人格量表第二版 (Big Five Inventory-2，BFI-2)中文版，为使用中文的群体提供了全新可信且有效的大五人格量表。. 该成果已发表于心理与临床测量领域高影响 ...
2018年3月15日 · 感情线是人体手掌上的三大主线之一。 感情线是西洋手相学的叫法，在中国传统手相学里叫“天纹”，又称为“爱情线”，不但表现感情的强弱，同时也表现感情的复杂或单纯。 感情线起于手掌的尾指基部之侧面，横伸向食指下方的木星丘部与中指下方的土星丘之间，以稍微呈弧形、抛物状地向前延伸，最为标准，其线末端在中指之下或食指之下。 自小指下掌缘发端，以掌缘的四分之一为发端高低标准，高者家庭责任心重，低者尚友好义，喜欢社交生活。 1、自掌缘二分之一以下的太阴丘起. 感情线自掌缘二分之一以下的太阴丘起的人，与父母缘薄，幼年也受不到应有的关爱和教育，但因为为人热诚，因而受到朋友帮助而成功。 与亲人相比，朋友对自身的发展和际遇更有意义。 2、末梢止于中指、食指闻，有标准天纹.
2022年10月28日 · 公文字体4. 那么问题来了，标准里只规定了正文用仿宋字体，文印室给我的仿宋GB2312又是谁规定的？. 首先就要搞清楚仿宋、GB2312、仿宋GB2312这三个概念。. 概念一：【仿宋】. 仿宋，是一种中文字体。. 源于明朝刻本的宋体字，仿宋体发明于1916年前后，钱塘人丁 ...
2020年3月29日 · 一、主要分类. 中国标准分为国家标准、行业标准、地方标准和企业标准，并将标准分为强制性标准和推荐性标准两类。 地方标准. 企业标准. 二、主要分级. 国际标准由国际标准化组织（ISO）理事会审查，ISO理事会接纳国际标准并由中央秘书处颁布； 国家标准在中国由国务院标准化行政主管部门制定， 行业标准由国务院有关行政主管部门制定， 企业生产的产品没有国家标准和行业标准的，应当制定企业标准，作为组织生产的依据，并报有关部门备案。 三、具体解释. 1、规范封面左上角的'UDC' UDC表示国际十进分类法 (Universal Decimal Classification),是世界上较流行的一种文献分类法.国际标准化组织 (ISO)规定,各成员国应在其国家标准封面上加印UDC分类号,以利用国际交流.
2023年5月26日 · 调节效应简介. 调节效应（Moderation）是指因果关系的强度会因个体特征和现实条件而异，这种特征或条件被称作调节变量（Moderator）。 例如，因变量Y与自变量X的关系受到另一个变量W的影响，则W为调节变量（如图1所示）。 调节变量的意义在于识别自变量对因变量影响方式的边界条件。 图1 调节效应基本图示. 常见的调节变量包括人口学特征（年龄、性别等）、自然因素（地理位置、资源禀赋等）、企业性质（产权性质、规模大小等）以及更高层次的变量（社会制度、经济发展、文化差异等）。 交互项模型是对调节效应进行建模的主要方式。 在Stata中，主要根据自变量与调节变量相乘的回归系数是否显著来检验回归方程中的变量是否具有调节效应。
