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2020年11月27日 · ．研讀工作內容可以幫助你粗淺預想未來的工作生活是如何，在面試的過程中可以提出有問題的部分，與 HR 或是主管討論；也可以討論其他的發展方向，調整原本的工作內容至你期望可學習的內容。
2024年5月2日 · 研究顯示，通常面試官在一開始的前 5 分鐘就已經對面試者做出了評斷。. 在這有限的時間裡，該如何將最好的自己呈現出來就變得至關重要，必須要把握每個機會。. 當面試到了尾聲我們常會遇到一個環節，面試官可能會問：「請問你還有什麼問題想要 ...
- 請簡單介紹一下你自己。面試官喜歡聽求職者說自己的故事，只是這個故事要有一個精彩的開場、引人入勝的過程和能擄獲面試官的心的結尾。故事中，你也可以提到自己對相關專業的熱情與學習歷程，也可以加入過往值得一提的工作經驗，讓自己成為這份工作的最佳人選。
- 你如何面對壓力？面試官想知道求職者在面對壓力時是保持冷靜、堅持到底，還是直接崩潰。這時，你可以過往經驗分享自己面對壓力時的應對方式；若你還在培養面對壓力的能力，也請如實以告，並分享自己的練習方式，像是每天定期做正念練習等。
- 當你同時處理多個工作項目時，如何保持有條不紊？面試官想了解求職者如何規劃時間、並保持良好的工作效率，同時也想知道求職者是否有建立追蹤個人工作的系統。
- 你平時如何安排個人進修計畫？面試官想知道求職者們如何規劃他們工作外的時間。不過就算你沒有花時間參與課程、或提升某個專業技能，也不用感到害怕，因為我們能從任一個經驗中學習。
其他人也問了
面試重點怎麼寫?
如何參與面試?
面試如何管理時間?
面試是什麼?
2020年11月11日 · 主管、面試官們真正想知道的是你對公司的了解程度，並且再次確認你的確非常想在這家公司工作，而非來亂槍打鳥的。 那要如何證明這一點？ 最有效的方法不外乎就是給出一個與公司有關的「特殊經歷」。
正在找工作？. 這 4 個面試技巧能讓你避開雷缺！. 領導管理. 【小心這工作有毒！. 】5 個面試就能看出的小細節，讓你避免踩到雷缺. 蘇郁晴 2024-05-22. 數位技能. 面試該怎麼大方聊你的「弱點」？. 《富比士》傳授 6 大心法讓你不用怕.
2024年3月21日 · 談話小技巧1：別以為每個面試官都ㄧ樣. 沒有所謂「每個老闆都這樣」。 我的意思是，很多求職者去一兩個公司面試了一兩次，就會說些「反正沒有老闆會雇用我／我這種背景／有我這種身心障礙的人」之類的垃圾話。 朋友，你結論跳得太快了，也脫離事實。 事實：就算你和兩個雇主（或六個，或十二個）談過，結果他們不想雇用你，那也就只有兩個，或六個，或十二個。 單憑他們，絕不能代表社會上幾千幾萬間企業的想法。 事實：社會上有幾百萬個雇主，他們各自獨立、個性相異、彼此之間毫無關聯，對於員工的要求也大相逕庭。 如果你瞭解自己的長處，我保證一定有雇主想要你 ，除非你骯髒、粗俗、惡名昭彰，聞起來還很臭。 就算你很瘋，有些雇主比你更瘋。 你得繼續尋找，不管其他人對你的意見如何，絕對有雇主想要雇你。
2021年11月30日 · 【為什麼我們要挑選這篇文章】投履歷、面試的無限輪迴是每個人在找工作之路上必經的道路。 該用什麼樣的心態去面對和接受自己不斷被公司拒絕？ 原文作者彈途魚 Vivienne 現於紐約線上遊戲公司當分析師，來看看她對於面試心態有什麼建議？
