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  1. www.storm.mg › lifestyle › 3340974資遣費要如何計算？謀職假有幾天？5大資遣權益離開前記得找老闆 ...

    2023年5月28日 · 再者，回到大家最關心的「資遣費」議題，除了雇主依約定，應該在資遣員工30天內發資遣費以外，資遣費的計算方式又可細分成以下2種： (1) 舊制 ...

  2. www.storm.mg › category › k221292資遣費發放｜風傳媒

    2023年10月3日 · 想領資遣費又不知道如何計算？ 隨著年關將至，又代表著另一波離職潮即將開始，但並非每個人都那麼幸運有提離職的選擇自由，... 風生活 國內 ...

  3. www.storm.mg › category › k347665資遣費計算 - 風傳媒

    2023年12月5日 · 不知道大家有沒有想過，當被公司違法開除、資遣費一毛都沒有，是否有可能以「非自願離職」申請失業給付、請求資遣費？ 只要按照下面的步驟，...

  4. www.storm.mg › lifestyle › 4877939被公司解僱卻沒給資遣費怎麼辦？律師教4步驟討回權益，失業給付 ...

    2023年10月3日 · 當被公司違法開除、資遣費一毛都沒有，是否有可能以「非自願離職」申請失業給付、請求資遣費？. 律師教你這樣做！. （示意圖／取自Pexels ...

    • 方格子 Vocus

  5. www.storm.mg › category › k221296資遣費預告工資 - 風傳媒

    1. 資遣費要如何計算？ 謀職假有幾天？ 5大資遣權益離開前記得找老闆討回來2023-05-28 10:50:01.

  6. www.storm.mg › lifestyle › 398841被炒先別急著找新工作，這些權益一定要記得討！「資遣費」、「謀 ...

    2018年2月13日 · 資遣費的給付時間，依照勞動基準法第17條規定，雇主有義務要在終止勞動契約（也就是資遣）後的30日內發給。 但反過來說，只要雇主有遵守法定時間，那麼不在第一天給、第一週給，你也無可奈何，只能盡量去催促追討。 被資遣是件很傷心的事情，但也不要默默地自己黯然神傷離去。...

  7. www.storm.mg › lifestyle › 4162100二代健保補充保費是什麼？如何計算、免扣繳身分有哪些…完 ...

    2022年1月26日 · 雇主的補充保險費計算公式= (每月支付薪資總額－受僱者當月投保金額總額)×費率2.11% (一) 每月支付薪資總額是指哪些？ 發給員工的薪資獎金哪些要列入？ 薪資所得，包含因為工作取得的收入，例如薪金、俸給、工資、津貼、歲費、獎金、紅利及各種補助費等...

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