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...... 找准自己的定位之后，就朝着这个方向提升自己，要不了多久的时间，起码拿下一份世人眼中的好工作是完全没有问题的。 那怎么找到自己的定位呢？ 在这篇回答中，我们已经非常详细的回答，这里就不详细展开了： 2、分析岗位的要求. 卖东西的时候，我们要时刻了解用户的需求，根据用户的需求打造产品，才能获得更好的业绩。 现在换到找工作上来，也是一样的。 我们得知道 对方要的人是什么样的，才能有备无患，提高求职成功的概率。 那具体怎么操作呢？ 很简单，打开对方的官网或者招聘网站，查看对方的岗位描述、招聘网站上同类岗位的岗位描述，然后把 那些被高频提到的关键词 提取出来。 比如，你现在给自己规划的是数据分析方向，那我们通过查询之后，发现普遍有这样几个关键词： 仅作为举例. 1、数据分析报告撰写；
找不到工作？. 这份自救指南，助你拿到心仪offer！. 一飞. 分享新媒体干货知识. 提到就业难，每一年都会被提及是最难就业年。. 先看一个数据先看个数据“2021 年高校毕业生预计 达 909 万 ”，就业形势可谓是异常严峻，再加上疫情双重影响，更是雪上加霜 ...
2017年10月23日 · 我是前1905电影网产品经理，现在创业当中同时在做自媒体，有稳定的收入，幸福的小日子，但是我在几年前毕业之际和你们有共同的经历，感觉找不到工作了，压力很大，感觉很挫败。我来分享一下我的经历吧，本科生一般都会在大四的时候出去实习，在大学三年级的时候我就已经有需要找工作的 ...
- 概览
- 1、自身问题：不会正视自己的缺点
- 2、专业问题：工作选择空间小
- 3、面试问题：不够坦诚
- 如何找准定位，找到好工作？
找不到工作，这些问题中招没？
先看总结：应届生求职本就不是简单的事情，要想找到适合自己，工资又高上班又轻松的工作，就只会更加的困难。
学历高的人太多了，除非你本身就着出众的能力，否则你在众多的应聘者中并没有太大的竞争力。
offer先生将从以下三个方面帮你分析找不到工作的原因，并给出最合理的找工作建议！希望帮到正在求职的你。
对于那些成绩很好的应届生，在找工作的时候往往会出现这样一种问题，不会正视自己的缺点。
在学校时，你可能是佼佼者，成绩名列前茅，心中很容易生出一种傲气，认为自己很完美，什么都比别人厉害，完全将自己的缺点隐藏了起来，不会去正视它。往往这种情况的应届生，在找工作上并不容易，缺点并非坏事，只要去改正就能成为好事。
可以说，缺点是每个人都会有的东西，只有去正视自己的缺点，才能够有毅力去改变，让自己变得更加完美。
试着想一下，假如你是面试官的话，遇到这种连自己缺点都不想面对的求职者，会选择让他加入公司吗？估计最后得到的回答，大概率是”不会“。
这一点，就真的是没有很好的解决办法，除非你放弃自己原本的专业知识，从事其它行业的工作，不然就很难找到完美的工作。
很多同学在工作的时候，都碰到过这种问题，不是说其它的行业的工作难找，而是两者对比起来，会发现自身专业在工资上要更加丰厚一点，心中总有种吃亏的感觉。
面试是很多求职者都必须经历的过程，只有顺利通过面试才能进入到公司。
可以说，很多应届生找不到好工作，就失败在面试上。表面看起来，面试就是求职者跟面试官的谈话，但其中却包含着许多的知识点，很可能面试官看似简单的一句话，就能够看清你的为人，读懂你心中的小秘密。
所以，在面试的时候，一定要做到坦诚相待，能说的尽量不要隐瞒。
只有你先坦诚相待，别人才会对你坦诚相待，才会明白你的为人如何，是否能够胜任工作。就好比在面试中，当面试官问你是否可以接受加班？你都不思考一下，直接就说能够接受，接着又是一番长篇大论，声情并茂地讲述加班的好处。
1、找到自己的“甜蜜点”
习惯了优秀的人，很难接受自己的平庸，如果以为高学历是自己的求职砝码，一旦遇到更优秀的竞争者就败下阵来，不知道自己真正的优势在哪里。 球类术语中，有一个名词叫作“甜蜜点”，意思是，每一个球杆的杆头上，都有一个用于击球的最佳落点。 如果你击球的时候正中这个“甜蜜点”，你的球就会飞得很直，而且球速很快；如果接触的区域离这个点很远，那么越远，能量损失就越大。 孙圈圈当年在找工作的时候因为性格内向，一度找不到工作，但是当她找到了自己的“甜蜜点”后，凭借逻辑严密，数据思维强这一优势很快从众多候选人中脱颖而出，成功拿下了美世咨询的offer。
2、适合比优秀重要，擅长比喜欢重要
很多人嘴上说着找不到工作，实际上是找不到满意的工作。 要问什么才是满意的工作？ “高薪名企发展好”是标配，最好再加上“轻松稳定地位高”。 先不说满足这样条件的工作是不是存在，就问真有这样的工作，凭啥找你来做呢？ 就业是双向选择，和谈恋爱一样，如人饮水冷暖自知，适合自己的才是好的。 这里的适合主要有2方面。 其一：与你的优势匹配。其二：符合你的兴趣。 这里建议优先考虑“优势匹配”这一点，因为本质上来说，职业的底层逻辑就是交换——你用你所有的经验与技能，去交换你所需要的生存资料，你需要知道自己能够提供什么价值，再谈喜不喜欢。 从擅长的去做，做出成就感，这种持久的能给带给你不断成长的，也会让你变成喜欢。
3、不要对薪资有过高期望
刚毕业的时候比较缺钱，可能会因为工资多了1千2千就选择一份工作，没有考虑过这个工作是不是有成长，是不是容易被替代。 人的职业生涯30多年，不是比谁跑得快，而是比谁看得远、看得准、能坚持。 在职业发展的初期，可以适当降低要求，不对薪资待遇有过高期望，而更去关注未来的发展。 慢慢探索出职业发展的方向，就知道自己未来往哪里走，然后将大目标拆解为多个小目标，一步步地分阶段向前迈进，就会走得更加从容。
01 简历. 简历是面试官第一次了解你的重要渠道，无论是多么丰富的简历内容，如果没有使用好规格和版式，简历的最大功效就无法发挥出来！ 所以制作简历要注意以下几点： ① 对学习、工作等经历做个划分，分成几大类再阐述，不用全都混杂在一起； ② 名字、学历专业、应聘岗位、特长等个人关键信息，要突出展示； ③ 语言要精练，切记啰嗦！ 简历要有适当的留白区，不要把内容安排得密密麻麻的，面试官浏览时觉得吃力，你得到面试通知的几率也就小了一半； ④ 格式、字体统一，内容篇幅控制在一页纸，如果一页实在不够写，就尽量把个人重点写在第一页（一般面试官对于几页的简历并不会很用心看完，个人优势也就不断被削弱了）记住！ 简历不是自传，不需要厚厚一本。
2023年10月18日 · 首先是，要调整自己的心态，即使在这样的环境之下，也不能过于的消极，调整自己的心态，保持健康的体魄，才能够有充足的精神去迎接挑战。 其次是，要了解自己的职业，了解自己所处岗位的具体工作内容，从而让自己与这个岗位更加适配，学习更多的技能，提升自己，从而打破找不到工作的局面。 最后是要充分收集信息，寻求对外的帮助，从而寻找到适配的工作。 我在大学毕业的时候看到了一起求职这个平台，一起求职的辅导老师帮我理清了就业的思路，提升自己的技能，帮找到了一个心怡的工作。 也让我知道工作不能够眼高手低，要从实际出发，根据公司所提出的要求，让自己更能适配岗位。 如果做到以上几点就能够解决找不到工作怎么办这个问题了？ 发布于 2023-10-18 08:53 ・IP 属地重庆. 求职. 应届生求职. 求职就业.
1.没有找不到的工作，只有不愿意去做的工作 不得不承认，有不少同学，迟迟找不到工作的原因是期望值太高，一心想要进入优秀的企业去做高薪的岗位，而自身的能力却又并没有强大到与其他竞争对手抗衡。
