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2019年1月1日 · 求職重點問題《你最大的缺點是什麼？. 》過來人告訴你「這樣說」最安全. 拉拉 2019.01.01. 圖片來自：http://time.com. 「 缺點 」是左右印象的關鍵，在 面試 時更是能不能得到工作的考量之一，當面試官問你「你最大的缺點是什麼？. 」時你都怎回答？. 對許多求職 ...
2023年10月22日 · 網友分享《90%在日本面試時會NG的舉動》敲兩下跟敲三下門其實有差. 話說大家多少應該都有面試的經驗，尤其出社會找工作，想要進一間公司的第一關一定就是面試，而除了把自己的履歷表弄得漂亮以外，其實面試禮儀可能也會重視一下，比方準時到達對方公司 ...
2019年4月22日 · 1. 不寄感謝信通常是代表求職者對這份工作並不是真的很感興趣（我們一直都有錄取沒寄感謝信的人，結果對方回絕了我們的邀請） 2. 聘用的過程其實我們能掌握的資料很少，感謝信讓我們能夠得到多一點的資訊：求職者非常積極、有條有理而且有禮貌。 圖片來自：businessinsider.com. 但網友們對她這段似乎太死板而且無視專業的言論也馬上表達不滿. 「你能想像在一個如此武斷的人手下工作，而且她還以此為傲嗎？ Can you imagine working for someone who not just makes such arbitrary decisions but CELEBRATES them? — Aunty Miche (@micheinnz) 2019年4月6日.
2019年6月23日 · 曾在面試時遇過什麼讓你啞口無言的問題？是問跟工作毫不相關的問題、過於私人的問題還是提出不合理的工作要求？一位紐約平面設計師就把自己遇過的奇葩面試問題畫了出來，大學以來有過不少面試經驗，不知道大家是對設
2018年4月20日 · 面試官當然不會跟醜女直接講白是長相問題才不錄取，因此面試官都會利用小技巧將職場偽裝得非常艱辛勸退醜女…… 「如果要試搬重物，長得可愛就叫她拿一個，長得醜就叫她拿三個」
2021年3月19日 · 許多人會希望能夠將自己的興趣與職業做結合，因此找工作就會將興趣有關的領域列為第一志願，然而這麼做真的會感到開心嗎？ 最近有位在動畫公司上班的日本網友就發出了感慨，他們公司去年錄取的新人當中，那些當初對工
2021年8月20日 · 日本傳統求職活動的流程. 圖片來自：電視截圖. 日本大型企業每年在求職季節總會吸引大量新鮮人應徵，為了篩選大量的應徵者，通常都會在篩選學歷、經歷的同時，也讓應徵者參加 「性向」、「外語能力」 或是 「數理能力」 之類的測驗。 符合條件的人才能夠進到下一關，也就是 面試 的考驗！ 如今考試和面試都改成線上進行，導致許多人找槍手代打了！ 圖片來自：電視截圖. NHK電視台訪問到一位找槍手代考的求職者 高橋先生 。 他早在去年就從大學畢業，卻在求職的時候總是在 測驗 那一關就被刷掉，進到 面試 的次數寥寥可數。 於是今年就找 高學歷的朋友 代考了…… 「我找朋友到家裡，一起看著同一台電腦考試。 圖片來自：電視截圖. 「後來也真的找到工作，太好了。 圖片來自：電視截圖.
