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  1. 2019年4月25日 · 台中市勞工局設置免付費無憂專線,由專業人員接聽,傾聽勞工壓力及困擾,提供諮詢及資源媒合服務,勞工局今天表示,到3月底已協助4082人次 ...

  2. 2022年2月24日 · 勞工局說,今年1月24日對伊莎貝爾公司啟動勞動檢查,違反就業服務法部分已完成調查程序,現已依行政程序法規定給予雇主陳述意見機會,預計3 ...

  3. 2022年5月11日 · 台中市勞工局表示先前確實接獲員工投訴雙方進行調解,允諾將在10日發放,勞資關係科也證實,有94名的部分工時工讀及實習生薪資如期入帳,另外 ...

  4. 2023年12月17日 · 台中市勞工局統計資料顯示,近三年共有13起就業歧視案件,其中「容貌歧視」佔主要比例,今年則有三起與該名男子有關的案件。

  5. 2017年3月6日 · 台中市勞工局表示,針對業者應給付而未給付的工資差額及加班費等爭議,經雙方同意依勞資爭議處理法召開調解會安排調解機制,但因今日業者未出席並撤回調解,導致調解不成立。 永采烘焙坊因違反勞基法規定且無改善之意,台中市政府勞工局重罰100萬元。 勞工局指出,對此勞工局予以譴責,對於勞方主張及訴求仍將詳實記載於調解紀錄中並函送業者,希望業者儘速釋出善意回應,解決爭議。...

  6. 2023年4月30日 · 台中市政府勞工局辦理「富市台中 就業成功」大屯區徵才活動,5月6日起在台中市兒童青少年福利服務中心2樓禮堂(大里區新光路32號),邀請30家 ...

  7. 2018年9月30日 · 台中市1間永采烘焙坊,去年3月間因違反勞基法溢扣工資、未給付加班費等規定,遭台中市政府勞工局裁罰100萬元,永采不服提出行政訴訟,台中 ...

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