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    • 高底薪、分紅多。Dcard上最熱門的薪資代號就是N,「N即為台積電新人公定價」。不論你是頂大或私大、設備部門或IT部門,薪資統一都是N。台積電以前的薪資分別是「碩士舊N為45K、學士舊N為38K、助工舊N為30K」;今年調薪20%,所以現在變成「碩士新N為56K、學士新N為45K、助工新N為36K」。
    • 碩士進去第2年,年薪破百萬。由於不同部門輪值頻率、報的加班、考績和調薪都不同,所以實際領的年薪也會不同。原PO爬文後發現,碩士「完整第1年」的年薪約90萬元,完整第2年才會破百萬,至於第3年則可達到140萬元至160萬元左右。
    • 一年15天全薪病假。台積電的特休規定優於勞基法,新進同仁只要工作滿2個月就能拿到1天的特休,「不過能不能休應該也是看部門」;至於病假,台積電一年會給15天的全薪病假和15天的半薪病假,除此之外,還有19天的國定假日可以放。
    • 早、午、晚、宵夜餐費補助。台積電有很豐富的美食街,而且只要拿識別證刷,午餐、晚餐就能各補助25元;至於早餐和宵夜則補助更多,這是給輪班人員的福利。
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