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2023年6月13日 · 對於無薪假勞工，勞動部在疫情期間實施的「安心就業計畫」，每月最多補貼1.1萬元，將於本月底到期失效。 為了持續協助無薪假勞工，勞動部決定放寬「僱用安定措施」實施門檻，勞動部坦言，過去「僱用安定措施」因門檻太高，從來沒啟動過，7月1 ...
2023年8月17日 · 針對無薪假，政府提供薪資差額補助，「僱用安定措施」已於7月上路。. 圖／本報資料照片. 勞動部昨公布最新無薪假 (減班休息)數據，實施人數達1萬1201人，新增人數最大宗為製造業，其中有2家電子零組件廠商通報實施，人數合計800人。. 與上期公布實施家數576 ...
2024年1月31日 · 為協助受到無薪假（減班休息）的勞工，勞動部首度祭出「僱用安定措施」，提供實施無薪假的勞工最高每月9200元的薪資差額補貼，發展署今天起提供線上服務，只要是「僱用安定措施」7大行業無薪假勞工且符合相關規定，只要近日申請，符合規定者 ...
2023年12月20日 · 為了協助無薪假（減班休息）勞工，勞動部日前修正「就業保險促進就業實施辦法」大幅放寬「僱用安定措施」實施門檻，實施後將由府提供半數薪資差額補貼，若明年實施無薪假勞工每月最高可領9165元，勞動部官員表示，將在年底前公告實施的對象 ...
2023年5月29日 · 新冠疫情在5月1日降級為第4類傳染病，「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」將於6月30日到期，對無薪假勞工紓困的「安心就業計畫」，也將在6月30日隨著紓困振興條例截止。
2021年6月3日 · 充電再出發訓練計畫提供實施無薪假事業單位最高350萬元辦訓補助，無薪假勞工參訓可獲訓練津貼補助，採基本工資每小時160元發給，每月最多120小時，最高可領津貼1萬9,200元；「安心就業計畫」也是勞動部針對無薪假紓困措施，符合條件勞工可領取實施無
2021年6月30日 · 紓困4.0. 無薪假示意圖。 圖／本報資料照片. 勞動部28日發布無薪假（減班休息）函釋，由於目前有許多休閒娛樂業、餐飲業在疫情三級警戒初期，與勞工達成停業共識時僅用口頭約定，之後要向地方勞工局處通報時，卻不知道該以哪個時間點為主。 勞動部表示，原本的口頭約定日就可以作為無薪假的起始點，不以書面申請日為限。 專題》救命錢上膛 紓困4.0護台灣. 國內疫情嚴峻，在5月19日全國升為疫情三級警戒之後，許多休閒娛樂業被停業、被限制不得內用的餐飲業、封閉的風景區零售店面等業者就遭遇經營衝擊，不得不與員工協議要減班休息、開始放無薪假。 勞動部不斷透過各種管道宣導有無薪假的訓練津貼與薪資補貼等措施，有雇主跟員工想來申請相關補貼時，卻發現因為完備書面資料而無法申請。
