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2015年5月6日 · 基本工資問答專區
2023年2月20日 · 勞雇雙方約定工資給付日及工資給付指導原則. 發布單位：勞動條件及就業平等司 更新日期：2023-04-13 發布日期：2023-02-20 點閱次數：.
現行法令雖規範勞雇雙方應明確約定工資給付日,但該約定的合理範圍仍有疑義,本部亦接獲民眾陳情事業單位規定的工資給付日在工資計算週期屆滿後日20或日,已影響其維持生活所需;爰依25據國際勞工公約及建議書(International Labor Organization Conventions and Recommendations ...
2023年2月9日 · 勞雇雙方約定工資給付日及工資給付指導原則. 勞動部112 年2 月9 日勞動條2 字第1120147554號函訂定. 一、 依據國際勞工公約及建議書意旨、勞動基準法(以下簡稱本法)相關規定,工資計算週期應予固定,且該計算週期不宜過長,雇主既已受領勞工提供勞務,即應 ...
2015年4月30日 · 勞保局受理勞工工資墊償申請時，如發現雇主有未（欠）繳情事，得准完備補（提）繳要件後予以審核. 發布單位：勞動條件及就業平等司 更新日期：2021-10-20 發布日期：2015-04-30 點閱次數：. 共 6 筆資料，第 1/1 頁，每頁顯示 筆.
勞動部說明，現行申辦約定帳戶自動扣款繳納就業安定費有 2 種方式，申請一般金融機構帳戶自動扣繳者，可至勞動部勞動力發展署網站採線上申辦方式辦理，約定帳戶與雇主姓名或公司名稱相符，即可成功申請；或申請以郵局帳戶自動扣繳，雇主可攜帶近期繳款通知單影本、郵政儲金簿（不限雇主本人之帳戶，採劃撥帳戶者免附）、印章及身分證，至郵局臨櫃申請。 申請成功後，勞動部將於次期就業安定費繳款通知單上以文字方式呈現預定扣繳資訊，提醒雇主預為準備扣繳事宜。 勞動部提醒，依就業服務法第 55 條規定，雇主應於規定期限內繳納就業安定費，以免逾期繳納遭加徵滯納金。
2008年4月22日 · 勞保條例、就保法及勞退條例對薪資 (工資)之定義，均明定依勞基法第2條規定辦理，凡勞工因工作而獲得的報酬，包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他任何名義之經常性給與均應列入計算。 亦即，勞 (就)保的月投保薪資及勞退的月提繳工資內涵應為一致，投保單位應依前開規定核算出員工月薪資 (工資)總額，再依「勞工保險投保薪資分級表」及「勞工退休金月提繳工資分級表」規定之等級金額，覈實申報員工勞 (就)保月投保薪資及勞退月提繳工資。
