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2024年4月11日 · 工商時報 楊日興. 圖／本報資料照片. 104人力銀行平台工作機會數量變化. 缺工規模百萬已成台灣就業市場常態。 104人力銀行統計，4月平台上工作機會數達110.6萬個，數量已攀升至歷史新高，且是連續14個月缺工數超過百萬。 104人力銀行10日表示，其徵才資料庫顯示，4月全站工作機會數110.6萬個，規模為歷史新高，分別較去年、前年同期增加6.2萬、9.3萬個。 近兩年缺工數量持續攀升，去年2月的年後缺工數逼近百萬關卡，隨後進入3月來，104人力銀行平台上的工作機會數就穩定超過100萬。 前次高點出現在去年10月，缺工數達108萬個。
2024年1月2日 · 人力銀行. 【時報記者莊丙農台北報導】一零四資訊 (3130)旗下104人力銀行完成《2024景氣展望大調查》，企業用人主管及人資最看好三大題材：AI人工智慧、ESG永續發展、長照醫護。 其中，最被看好的AI題材，近期在104人力銀行徵才資料庫中，平均每月有2.4萬個AI工作機會，5年成長29％；以軟體設計、演算法開發、韌體設計工程師為需求大宗。
2024年4月11日 · 缺工規模百萬已成台灣就業市場常態。104人力銀行統計，4月平台上工作機會數達110.6萬個，數量已攀升至歷史新高，且是連續14個月缺工數超過百萬。 104人力銀行10日表示，其徵才資料庫顯示，4月全站工作機會數110.6萬個，規模為歷史新高，分別較去年、前年同期增加6.2萬、9.3萬個。
2024年4月10日 · 104人力銀行. 徵才. 招募. 缺工. 104人力銀行10日公布，4月全站工作機會數110.6萬個，規模已經攀升至歷史新高。 圖／摘自Pixabay. 104人力銀行10日公布，4月全站工作機會數110.6萬個，規模已經攀升至歷史新高，且是2023年3月以來連續14個月工作機會數超過百萬。 104人力銀行徵才資料庫顯示，4月超110萬個職缺中，住宿／餐飲服務業人才缺口22.7萬最多，其次為批發／零售／傳直銷業17.2萬個，再之後是電子資訊／軟體／半導體業16.5萬個。 104人力銀行表示，面對大缺工時代，企業應善用IG、臉書等社群等多元管道進行招募，例如利用IG打造雇主品牌與形象，並在臉書刊登大量招募職缺等，善用社群曾讓科技大廠在十個月內提前完成2,500人的年度招募目標。
2023年10月26日 · 104人力銀行分析2020-2022年大學畢業生第一份正職起薪，工程與資通訊領域受惠於對應產業產值高，工程相關領域的薪資中位數3.5元萬最高、資通訊3.4萬元緊追在後，商管與社會人文則為3.2萬元。 各領域的起薪中位數較高的高薪職缺有：工程領域的半導體設備工程師4.5萬元，商管領域的查帳/審計人員3.8萬元，社會人文領域的社工人員3.5萬元，商管與社會人文領域的國內業務人員3.3萬元。 2024.03.02. 產業. 企業徵才成功率創新低 104統計：平均花48天才找到人.
2023年7月18日 · 人力銀行. 民生消費產業. 104人力銀行表示，薪資墊後是民生消費產業缺工的主因，不過，餐廚技術及專業研發成高薪關鍵，疫後薪資平均強彈20％。 此為示意圖，非指當事人。 圖/遠東SOGO敦化館提供；洪凱音台北傳真. 民生消費業平均每月缺才38.2萬人 人力銀行曝真實原因. 104人力銀行今公布民生消費產業人才白皮書，透露今年第1季民生消費業平均每月缺工數達38.2萬人，創歷史新高，由於人才缺口太大，求才難度是整體市場的4.4倍；104集團策略長吳麗雪曝真實原因，主要是過去五年，包括餐飲業、零售業、批發業等缺工的民生消費業，平均月薪介3.7至4.1萬元，居整體產業後段班，雖然已啟動加薪潮，但留才攬才效果尚待時間發酵，民生消費產業缺工潮將持續創史上新高。
2024年4月11日 · 缺工規模百萬已成台灣就業市場常態。 104人力銀行統計，4月平台上工作機會數達110.6萬個，數量已攀升至歷史新高，且是連續14個月缺工數超過百萬。 104人力銀行10日表示，其徵才資料庫顯示，4月全站工作機會數110.6萬個，規模為歷史新高，分別較去年、前年同期增加6.2萬、9.3萬個。 近兩年缺工數量持續攀升，去年2月的年後缺工數逼近百萬關卡，隨後進入3月來，104人力銀行平台上的工作機會數就穩定超過100萬。 前次高點出現在去年10月，缺工數達108萬個。 在產業方面，4月超過110萬個職缺中，占比最多的是住宿／餐飲服務業的人才缺口，規模達到22.7萬個；排名第二的是批發／零售／傳直銷業，占總職缺的17.2萬個；第三是電子資訊／軟體／半導體業等科技業者，規模占16.5萬個。
