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  1. 2021年11月19日 · 晶圓代工龍頭台積電的優渥待遇讓許多人趨之若鶩,有網友曝光在台積電擔任設備工程師的內幕,儘管工作3年後年薪200萬是基本盤,但每日工時平均12小時是基本,且一個月面對3種作息的輪班,被迫犧牲生活品質與家人相處時間,需要把精力百分百奉獻 ...

  2. 2023年5月12日 · 《紐約時報》揭露1名前台積工程師的親身經歷,擁320萬元超高年薪的代價,是得連續工作48小時、聽到電話響就怕,苦熬5年後毅然求去。 圖/本報資料照片. 台積電在過去10年先進半導體的競賽中,海放英特爾、三星等對手,工程師是其中極為重要的戰略資產,但《紐約時報》意外揭露1名前台積工程師的親身經歷,擁320萬元超高年薪的代價,是忙起來得連續工作48小時、聽到電話響就怕,苦熬5年後毅然求去,報導並提醒,出生率驟降、工作操勞、相關人才投入意願降低等3因素,恐動搖神山地位。

  3. 2020年11月20日 · 圖/本報資料照片. 台灣薪資差距越來越大,擁有百萬年薪的待遇令人稱羨,不過一名30歲的台積電工程師透露,6年工作下來才發現,生活和他原本想像的不同,「這個工作只是個體力活…可能35歲我就不會繼續做了」,沒想到還引起不少男性網友共鳴 ...

  4. 2023年3月5日 · 台積電前進校園徵才活動,因應業務成長與技術開發需求,今年預計招募超過6,000名員工,並祭出碩士畢業新進工程師平均酬上看200萬元的條件。 圖/公司提供. 校園大徵才 台積招6千人 年薪上看200萬. 2023年校園徵才活動4日正式啟動,晶圓代工龍頭台積電的求才計畫最受矚目。 為因應業務成長與技術開發需求,包括工程師及生產技術員在內,台積電預計招募超過6,000名員工,桃園、新竹、台中、台南及高雄皆有人才需求,並祭出碩士畢業新進工程師的平均酬上看200萬元的條件,吸引人才加入。 同時,宣布提升研發人員薪資,碩士新人起最高可達75,000元、博士為96,000元,職場新鮮人首年年薪有機會超越百萬,今年在招募2,500名新血、比去年大增66%。

  5. 2023年3月4日 · 台積電指出,碩士畢業新進工程師的平均整體薪酬上看新台幣200萬元除了以理工背景的學、碩、博士人才為主的工程師與副工程師職類,台積電同時也招募製程與生產技術員,歡迎高中高職以上或專科畢業的人才加入。

  6. 2024年5月4日 · 【中時新聞網 邱怡萱】在台積電工作薪水優渥,讓不少員工一圓買房的心願,一名網友發文指出,他的友人擔任台積電輪班工程師,月薪6萬多,才在中部買一塊農地,又毫不猶豫買下台南2100萬的預售屋,頭期款卻拿不出來,四處向他人借錢應急,讓原PO很

  7. 2024年5月3日 · 公開觀測站資料顯示,台積電去年碩士畢業新進員工起薪為6萬3,900元,大專院校新人起薪4萬2,930元,高中及以下新人起薪3萬7,900元,是歷年新高,也比業界水準高。 台積電每年例行調薪幅度約3-5%,與前一年相比,碩士畢業新進員工起薪約增加1,230元,大學院校約增加800元,高中及以下的員工起薪增加2,850元。 台積電分紅獎金也羨煞許多人,今年初共提撥1,001億8,106萬元當員工業績獎金分紅,以去年底台灣員工人數約6.7萬人計算,平均每位員工可以領到149.52萬元。 相關新聞. 創鑫智慧推生成式AI卡 整合端對端方案省成本. 童子賢:台灣供應鏈具影響力 為全球AI支柱. 季辛格:美晶片禁令須小心平衡 以免陸加速自研. 留言討論.

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