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2024年2月8日 · 轉換到外勞仲介這個產業的原因有四個 1.高齡化 2.少子化 3.個人專業及口碑 4.錢錢 現階段給自己設定的目標是 先累積10個屬於自己的客戶（中期目標30個） 等累積超過30個後就可以考慮是否要從領底薪的業務改挑戰無底薪的業務高專 到時薪水可能才會有 ...
2016年8月8日 · 看板 ask. 標題 [請問] 急問! 關於外勞仲介費用的問題. 時間 Mon Aug 8 23:14:37 2016. 因為家裡的外勞即將期滿， 所以需要開始找新的外勞，結果仲介說因為一些法條跟規定改了要漲價! (他們都拿這篇2016.7月的新聞出來 http://goo.gl/kX2jR1 ) 申請外勞的代辦費 (仲介費)從原本的5000~6000變成15000+15000總共三萬... 足足漲了5倍..... (傻眼) 請問這是整個仲介業真的調漲了? 還是仲介的話術而已?
2001年11月4日 · 外勞新制今天將正式公告，並自9日起實施，內容包含：仲介業者不得向外勞收 取仲介費，僅收取每月服務費，且第1至3年每月上限分別為1800元、1700元、 1500元，外勞工資可內含膳宿費，每月以4000元為上限。 不過，「上有政策，下有對策」，面對即將實施的新措施， 來自全國200多家仲 介業者昨天緊急會商對策，初步決議膳宿費以每月2500元為原則，在向雇主收取 的介紹費方面，負責召集會議的台北市人力仲介同業公會常務理事張耿蓉說， 他 們並不指望可以從產業外勞的雇主身上收到介紹費，但家庭類外勞雇主應會照常 繳交。 此外，根據新制，外勞來台必須檢附外國人來華工作費用及工資切結書才發給 入境簽證，而根據作業流程需4個工作天才能完成，亦即昨天申請的案件將在11月 9日拿到簽證，因此需適用新制。
標題. [問題] 外勞人力仲介公司的進入門檻. 我想要投外勞人力仲介的外務類工作 就是做勞工出入境資料、公家機關跑文件以及聯絡客戶等工作 但是求職網站上幾乎都是僧多粥少，一個職缺超過30個人在搶 想請問有相關經驗的鄉民，想進入這個行業是否先從業務 ...
2022年7月29日 · 今天去面試一個外勞仲介業務的職缺 工作內容是到工業區開發有廠工需求的公司 底薪：30000元/月 有公司車，配公司手機 業績獎金看引進勞工的國籍 價格落在3000元~10000元/位 進工隔月發（忘了問從開發到進工需要多久時間） 公司只有老闆一個業務 進去後分雙
2019年4月28日 · 我們現在卡在重新付15000仲介費覺得有點多，也覺得這位看護雖然懶，但不是叫不動 看了前幾篇文的推文去臉書的靠北外勞看，發現有更多可怕的案例，所以也滿猶豫的 對我們來說，這位看護的最大缺點就是不細心，之後我爸可能必須常要住院，真的 ...
2022年8月15日 · 標題. [問題] 三重 外勞人力仲介 業務 服務費 問題請益. RT 各位大大大家好 剛面完三重某達人力開發有限公司的業務缺（屬家庭類業務） 底：30000元/月 全勤：2000元/月 業績獎金：引進一位外籍移工（印越居多）：3000元/人 有問面試官是不是還有第一年 ...
