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2024年5月9日 · 以國發會2022年公布的數據來看，女性為了照顧老人、小孩等因素而退出勞動市場的人數高達33萬人，其中有22萬人是為了照顧家中未滿12歲的子女；相比之下，男性為了照顧家中子女而退離職場的人數僅2000多人，差距懸殊。
4 天前 · 公司福利. 法定項目： 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、勞退提繳金、職災保險. 福利制度： 獎金類： 年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金保險類： 員工團保餐飲類： 誤餐費娛樂類： 國內旅遊、員工聚餐、尾牙. 更多說明. 員工國內進修補助. 注意！ 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準. 工作機會. 6 個職缺. 工作性質 (不拘) 全職.
公司福利. 法定項目： 勞保、健保、陪產檢及陪產假、生理假、產假、產檢假、勞退提繳金、職災保險. 福利制度： 獎金類： 年終獎金、績效獎金. 娛樂類： 員工聚餐. 其他類： 需穿著員工制服. 注意！ 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準. 公司環境/產品. 大賀汽車. 工作機會. 10 個職缺. 工作性質 (不拘) 職務類別 (不拘) 工作地區 (不拘) 防詐檢舉/反應不實. 分享. 點我填寫問卷! 職缺招募｜「HO│GROUP 賀集團」在桃竹苗地區深耕20多年，一路秉持「人文、知識、有溫度」的企業精神，經營臺灣特斯拉汽車授權鈑噴中心，經過嚴格培訓，秉持追求高標準的卓越，提供顧客多元化優質服務。
1 天前 · 評估護理情形，在必要時與醫生會診 8. 指導病患居家自我療護，如：解釋醫囑、術前術後衛教，並且提供相關諮詢 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係，以減少不必要的誤會糾紛 10. 督導其他護士及助理的護理工作 11.績效獎金另計 12.加班費依勞基法 ...
2 天前 · 最後也是最重要的，這份工作仍屬於殯葬相關產業，如果你家人很介意生肖對沖、抓交替、附身等情事（雖然後面兩個我們完全沒遇過），請審慎考慮。. 輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車. 應徵人數｜1-5 人. 2024/05/26. 殯葬場地布置現場司機*無 ...
本公司堅持專業製造廠的水準，31 年來一直戮力於更精確、更簡便、更有效率的各項製程技術研發與改善。. 而公司負責人本身在公司成立之前即已從事扭力扳手零件加工生產製造多年，擁有二十年以上的專業技術與實際工作經驗，因此對於各項製程的安排有 ...
2020年12月11日 · 根據勞基法第53條規定，勞工有下列情形之一，得自請退休：一、工作15年以上年滿55歲者；二、工作25年以上者；三、工作10年以上年滿60歲者。 凡符合前述自請退休要件者，勞工有權隨時自請退休，縱使雇主依同法第11條規定預告勞工終止勞動契約，亦應依同法第55條及84條之2規定發給退休金。 而勞基法第54條規定，則是勞工非有下列情形之一，雇主不得強制其退休：一、年滿65歲者；二、 身心障礙 不堪勝任者。 勞工如擔任具有危險性、堅強體力等特殊性質之工作，依照勞基法第54條第2項規定，得由事業單位報請中央主管機關予以調整前向第一款之年齡，但不得少於55歲。
