搜尋結果
2023年6月8日 · 2023/06/08 11:17. 台鐵公司113年掛牌 末代鐵路特考6/10登場. 中央社. （中央社記者陳俊華台北8日電）考選部今天說，警察、國家安全情報、鐵路人員等5項考試10日登場，報考人數共計2萬3521人；配合台鐵113年起將公司化，今年是最後一次由考選部舉辦鐵路特考。 考選部透過新聞稿指出，民國112年度公務人員特種考試警察人員考試、公務人員特種考試一般警察人員考試、公務人員特種考試國家安全局國家安全情報人員考試、特種考試交通事業鐵路人員考試、特種考試退除役軍人轉任公務人員考試，6月10、11日在台北、新竹、台中、嘉義、台南、高雄、花蓮、台東等8考區同時舉行；其中外事警察人員類別第一試外語口試，6月12日在台北考區舉行。
2024年4月12日 · 中央社. （中央社記者余曉涵台北12日電）台鐵公司招考今天放榜，各類科正取人數756人、備取722人，平均錄取率依筆試到考人數計算約16.91%，預計4月30日及5月20日分梯次報到。 台鐵公司今天發布新聞稿表示，113年從業人員甄試正取、備取名單今天下午2時公布，這次甄試各類科正取人數756人、備取722人，平均錄取率依筆試到考人數計算約16.91%。 台鐵這次招考共有4種職缺，包含助理管理師、助理工程師；事務員、技術員；助理事務員、助理站務員、助理技術員；服務員。 台鐵指出，正取錄取人員分別於4月30日及5月20日分2梯次辦理報到，報到地點及程序由台鐵公司以掛號信件通知。 未依規定時間報到者，即喪失錄取資格，由備取人員替補。
2024年4月12日 · 台鐵公司化後首招考放榜 錄取率16.91% 潘維邦 綜合報導 / 台北市. 台鐵今年1月1日正式公司化，首度招募936名新血，今天是放榜日子，而本次甄試各類科正取人數756人、備取722人，平均錄取率依筆試到考人數計算約16.91%。 台鐵公司這次共招考4種職缺，分別是助理管理師、助理工程師；事務員、技術員；助理事務員、助理站務員、助理技術員；服務員。 台鐵說明，正取錄取人員各別在4月30日及5月20日，分2梯次辦理報到，報到地點及程序由台鐵公司以掛號信件通知，如未依規定時間報到者，即喪失錄取資格，由備取人員替補。
2024年1月23日 · 潘維邦 綜合報導 / 台北市. 台鐵今年1月1日正式掛牌上路，轉為國營公司後將辦理首次招募，預計正取936名、備取1328名，其中助理管理師、助理工程師起薪最高約4萬2,000元。 一律採網路報名，報名期間從今 (23)日下午3點起，至2月2日下午5點為止。 甄試包含體能測驗、筆試、口試或術科方式進行，在台北、台中、高雄、花蓮等4地區同時舉行。 台鐵公司表示，本次甄試進用主要為應組織轉型及人員退離所遺職缺，並以補足現場基層人力為優先，錄取進用人員不適用公務人員有關法令規定。
2023年6月10日 · 中央社. （中央社記者汪淑芬台北10日電）台鐵明年元旦將改制為國營公司，考選部舉辦的最後一次鐵路特考，今明兩天在全台8區考場舉行，有1萬餘人報名，較往年少，有考生先前沒考上，今年努力拚最後一次。 根據考選部日前公布的資訊，今年鐵路人員考試有1萬329人報名，錄取809人。 鐵路特考曾在1999年至2007年中斷，2008年恢復考試以來，前幾年報名相當踴躍，2010年曾達7萬人，後來漸下降，這幾年約2萬人左右，今年相對少很多。 今天上午在國家考場部分考生接受中央社記者訪問，談到對參加末代鐵路特考的想法。 張先生說，這是他第2次參加鐵路特考，除了鐵路特考，他也會報名其他公務人員考試，他認為只有公務人員的工作才有保障。
2023年12月11日 · 考選部透過新聞稿表示，每年地方特考是地方政府基層人力來源的主要管道，特色在於分區考試、分區錄取、分區分發，並輔以限制轉調規定，以期地方政府進用及留用在地人才。 考選部說，綜合考量地理區域、交通特性及部分縣市合併改制等因素，至今分為台北市、新北市、台中市、台南市、高雄市、桃園市、基宜區、竹苗區、彰投區、雲嘉區、屏東縣、花東區、澎湖縣、金門縣及連江縣等15個錄取分發區。 考選部指出，這次考試設置110個類科，逾420科考試科目，題務組連續入闈15天，3天考試洽借34所試區，設置1102間試場，在15考區各縣市政府通力合作下，協調警政、交通、電力、醫療等單位支援及協助，動員2萬名以上人力，整體考試秩序良好，順利舉辦完成。
2023年7月13日 · 中央社. （中央社記者汪淑芬台北13日電）台灣鐵路管理局改制為國營公司，明年1月1日將掛牌，台鐵今年底前將招募首批500多名從業人員，並於15日赴高科大舉辦的2023鐵道博覽會設攤，加強與學生及業界交流。 台鐵今天發布新聞稿表示，台鐵人力進用以往是考選部每年舉辦1次的鐵路特考為主，轉型為公司後，人員進用更彈性，徵才職缺包括：運務、土木工程、建築工程、機械、電機、不動產經營、都市計畫、文化資產、資訊及餐務等甄選類科，並由台鐵公司視業務需要隨時自辦甄試，進用人力更能發揮所長。 台鐵希望透過組織管理企業化、資產開發多元化、系統管理智慧化及營運服務區域化等策略方針，達成「打造世界級鐵道公司」願景。
