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2024年2月22日 · 輝達上季財報及本季展望優於預期，盤後一度大漲超過10％，帶動台股AI供應鏈表現激情，權值股台積電今（22日）大漲14元帶動大盤衝高，聯發科、聯詠、IC設計、航運一齊支撐大盤走勢，台股開高走高，盤中指數一度漲205.46點，觸及18,881.77點後走勢微幅收斂，但終場仍大漲176.47點，漲幅0.94％，收報18,852.78點，成交量3,978.66億元。 權值股台積電開盤大漲14元至695元，盤中一度大漲2.06％，終場上漲11元以692元做收，漲幅1.62％。 其他權值股包括長榮、聯發科、廣達、聯詠、大立光也強勢大漲一波。 台積電大漲也激勵概念股隨之起舞，中砂、京元電、弘塑亮燈漲停，萬潤、辛耘同步漲逾半根漲停，精材、帆宣、台勝科、欣銓、致茂也齊步向上。
2024年3月20日 · NVIDIA發表新一代運算平台GB200後，台系供應鏈也跟著新品競發，廣達、和碩、緯穎、緯創、技嘉和鴻佰等也在本屆GTC大會中祭出GB200的解決方案及相關散熱技術，搶攻下一代AI伺服器商機。 雲達展示自家基於NVIDIA MGX架構的系統和AI應用案例，並宣布支援即將推出的NVIDIA GB200...
2023年9月12日 · 一、推動平價、優質和普及的托育服務體系，他會擴大公共化及準公共托育量能，提升0到3歲家外送托率達到OECD國家水準，由目前台灣達24％提升至36％，目的希望年輕夫婦有政府幫助追逐夢想，馴可讓勞動力持續增加。 二、減輕0～2歲托育家長費用負擔，讓0～2歲家長負擔可趨近2～6歲水準。 2～6 歲政府協助較多，家長負擔占家庭支出約5～10％，但0～2歲負擔約占10～15％，希望再減輕0～2歲家長負擔。 具體作法是使用公托者每月補助一至三胎，各從5,500元～7,500元提升為7,000～9,000元，每一胎各減輕1,500元；另使用準公共托嬰及保母服務者，由8,500～10,500補助提升為1.3萬～1.5萬元，每一胎減輕負擔4,500元。
2023年1月12日 · 該折算率是近三年新高水準，代表民眾如有來自大陸地區來源所得，因匯價折算關係，今年稅負可能加重。 2022年新台幣和人民幣的交叉匯率約在4.32元至4.57元間波動，財政部公告的折算率算是居中水準。 財政部表示，依據兩岸...
2023年11月22日 · 綜合各國的最新能源政策，以及權威國際能源組織的評估，核能成為趨勢已無懸念，當然更沒有賴副口中不知依據何來的非核世界潮流。 另一方面，陳揆為了扭轉自己「核電是綠電」的發言內涵，刻意拋出非核是台灣社會共識的不實說法，也相當可議。 早在2018年的「以核養綠」公投，近6成（超過589萬人）民眾明確表達支持續用核電，該案通過後也促成電業法第95條第1項條文「核能發電設備應於中華民國114年以前，全部停止運轉」的廢止，狠狠打臉民進黨政府先前關於非核是全民共識的說法。 再看2021年的「重啟核四」公投，在政府刻意取消公投綁大選的新制下，該案因未有任何一方得票數超過投票權人數的1/4而未獲通過。 雖然不同意票達426萬，但同意票亦超過380萬，針對核四重啟議題，社會顯然沒有共識。
2023年10月16日 · 無雇主的自營作業者想提繳勞退金，可上勞保局網站下載「自營作業者自願提繳勞工退休金申請書」，填寫月提繳工資（所得）、提繳率、提繳金額等，貼上身分證正反面影本，加上轉帳代繳約定書，寄交勞保局即可。 留言討論. 【旺得富理財網 王順泉】勞退新制上路18年，總提繳人數超過740萬人，以薪資4萬元、雇主提繳6％（未自提）、年資30年估算，退休後每月可領約7千元左右，若再搭配勞保老年年金平均每月約1.8萬元，勞工退休後每月大約可有2.5萬元進帳。 不過，國人工作樣態越來越多元化，非固定雇主、自營業者、SOHO族、...
2022年1月4日 · 環保署3日進行「核能三廠除役計畫第二階段環境影響評估範疇界定」，由於核三廠2025年起要進行除役，必須先界定相關範圍。. 不過除役影響相當大，尤其鄰近墾丁國家公園，為避免除役造成影響，除役範圍將進入二階環評階段，預估作業時程增加至少一年 ...
