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- 100.00+1.20 (+1.21%)2024/09/11 14:30 臺灣股市 已收盤 (報價延遲20分鐘)。
- 昨收98.80開盤99.40委買價99.90委賣價100.00
- 今日價格區間99.00 - 100.0052週價格區間74.90 - 122.00成交量3790 張平均成交量9374 張
- 市值266.380 億本益比 (最近12個月)14.58營運報告/法說會日期2024-11-14除權除息日2024-06-27
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Q： 被雇主資遣時我可以拿退休金嗎？. 適用勞動基準法之事業單位，雇主資遣勞工時，勞工如已符合勞動基準法第53條自請退休 (工作15年以上年滿55歲、工作25年以上、工作10年以上年滿60歲)條件或第54條強制退休 (年滿65歲)條件，雇主應依勞動基準法第55條及第84 ...
2024年2月2日 · 本部函復收訖函作法流程. 國內初次申請上市( 櫃)公司. 函送勞資會議文件至本部. 公司申請上市(櫃),除應檢附申請書件外,另應檢附勞動部發給勞資會議文件收訖函(有效期為3個月)之附件資料. 本部發給收訖函. 3個月內. 公司申請上市上櫃審查. 證交所或櫃買中心函請本部表示審查意見. 本部 函復證交所或櫃買中心審查意見. 勞資會議文件如下: 議代表名冊(含勞資會議資�. 地方勞工主管機關備查函。 最近1年內,事業單位及其30人以上事業場所暨重要子公司依法至少每3個月召開1次勞資會議: 業單位、�. 人印章,且需由勞資會議主席及記錄人�. 開會通知。
2024年2月16日 · 勞工： 94 年 7 月 1 日以後「改選新制」、「初次就業」、「離職再受僱」或「受僱於 94 年 7 月 1 日以後始指定適用勞基法的單位」者。. 計算方式：依勞工退休金條例第 12 條第 1 項規定，每滿 1 年發給 1/2 個月之平均工資，未滿 1 年者，以比例計給；最高以發給 ...
Q： 什麼情況下公司不用辦理資遣通報？. Q： 如果雇主未依規定辦理資遣通報，有沒有罰則？. 由誰來罰？. 有，依就業服務法第68條第1項及第75條規定，未依就業服務法第33條第1項規定辦理資遣通報，由直轄市及縣（市）主管機關處新臺幣3萬元以上15萬元以下 ...
2020年7月6日 · 問題. 初次申請股票上市 (櫃)公司，於申請前，應先檢具哪些勞資會議文件至勞動部，申請函復收訖證明呢？. 答案. (一) 事業單位及其30人以上之事業場所暨重要子公司當屆勞資會議代表名冊 (含勞資會議資方代表改派或勞方代表遞補補選名冊)。. (二 ...
更新日期:2021-12-07. 一、預告期間之計算. 雇主依法資遣勞工或不定期契約勞工自請離職，應依勞動基準法第16條第1項規定提前預告契約終止日，該預告期間依據勞工工作年資有所不同，如下：. 1、繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告。. 2、1年以上3年未滿 ...
2024年2月16日 · Q：「工資各項目計算方式明細」應記載哪些項目？. A：依勞動基準法施行細則第14條之1規定，應包括：. 勞雇雙方議定之工資總額。. 工資各項目之給付金額。. 依法令規定或勞雇雙方約定，得扣除項目之金額。. 實際發給之金額。. Q：「工資各項目計算方式明細 ...
