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2024年3月26日 · 本試算表係勞動部為提供勞工規劃未來退休經濟生活作為預估退休金之用，勞工可自行輸入預估薪資、預估投資報酬率、薪資成長率、提撥率、工作年資等假設條件，試算結果僅供參考，並不會影響實際領取退休金金額。 實際領取退休金仍以個人在勞保局「勞工退休金個人專戶」內累積的總金額為準。 最後更新日期： 2024-03-26.
2024年4月30日 · 勞退自提如何申請？ 除了由雇主提撥勞工每月工資6%的退休金至勞退專戶，勞工也可以依照個人經濟狀況，額外從每月工資自願提繳1%～6%的退休金，可以隨時停止自願提繳、更改自提比例，一年至多變更兩次。 申請、變更、停繳勞退自提有3種方式： 1.雇主
2023年9月22日 · 勞退是什麼？ 「勞工退休金（簡稱勞退）」和「勞工保險」是不同的制度。 勞工退休金是雇主應提供勞工的一種退休金制度，有新舊兩種制度：舊制依照「勞動基準法」執行，新制則遵循「勞工退休金條例」。
2019年8月26日 · 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行，有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵及罰鍰處分等業務，由中央主管機關委任勞動部勞工保險局（以下簡稱勞保局）辦理。. 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主，「年金保險」為輔的制度，以下分別 ...
2024年3月26日 · 外籍配偶、陸港澳地區配偶納入勞退新制適用對象，該類人員應如何提繳退休金？ 26.「外國專業人才延攬及僱用法」(以下簡稱外專法)將哪些人員納入勞退新制適用對象？
2020年7月21日 · 勞退新制全攻略：這樣領最划算. 台灣從2005年實施的勞退新制，就是強化企業為勞工提撥退休金的一項重要措施。. 截至2020年，已經有將近700萬勞工加入勞退新制，可說是攸關廣大勞工退休金的重要制度，如果勞工沒有為自己準備退休金，也不靠子女奉養，勞保 ...
勞工退休金個人專戶介紹. 雇主應為適用勞基法之勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、受聘僱從事專業工作之外國專業人才，並取得永久居留者，或取得永久居留之外國人），按月提繳不低於其每月工資 6 ％勞工退休金，儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶，退休金累積帶著走，不因勞工轉換工作或事業單位關廠、歇業而受影響，專戶所有權屬於勞工。 勞工亦得在每月工資 6 ％範圍內，個人自願另行提繳退休金，勞工個人自願提繳部分，得自當年度個人綜合所得總額中全數扣除。 勞工年滿 60 歲即得請領退休金，提繳退休金年資滿 15 年以上者，得選擇請領月退休金或一次退休金，提繳退休金年資未滿 15 年者，應請領一次退休金。 領取退休金後繼續工作提繳， 1 年得請領 1 次續提退休金。
