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  1. 1 天前 · 由上至下恪守公平待客。南山人壽堅守承諾守護全台超過660萬名保戶,秉持企業永續經營理念,落實從客戶角度思考的企業文化,公平待客的理念從董事會貫徹至經理人與所有基層同仁,連續三年入列金管會「公平待客原則評核」前25%績優企業,期許成為「保戶幸福的捍衛者」。

  2. 2024年7月18日 · 南山人壽深耕臺灣60年,以專業為訴求,引領保險產業前進,並積極引導業務菁英專業能力持續精進。 在新出爐的2024年「百萬圓桌協會」 (Million Dollar Round Table, MDRT)全球100強企業榜單中,南山人壽名列全球第11,共計有1,523位優秀的業務夥伴順利擠身MDRT殿堂;其中,高產能業務員的超級會員COT人數達101位,在全球排名第21名。 南山人壽自2020年起即積極引領業務菁英接軌國際,規劃一系列MDRT專屬的學習獎助與榮譽制服,激勵業務員銷售達標、成為MDRT合格會員。 透過各項激勵並投入培訓資源,南山人壽締造連續四年MDRT會員數破千人的優異紀錄,今年更擠進全球MDRT百大企業榜單的前11強,創下歷年最佳排名。

  3. 3 天前 · 南山人壽建議3階段投保 首選這些. 無論是處於妊娠期間的準媽媽、新手媽媽,或是身經百戰的資深媽媽,無不想給孩子最健全完整的保障與照顧,但 ...

  4. 1 天前 · 南山人壽也深入高齡長者的生活圈宣導防詐騙意識,連兩年至嘉義縣舉辦「防詐練武功」高齡友善講座,去年更前進雲林縣舉辦講座,全年度號召 ...

  5. 3 天前 · 南山人壽建議,可視不同需求規劃最適切的保障內容: 1.新生兒及嬰兒(0-1歲): 剛出生的嬰兒,先天代謝異常疾病的症狀大多不明顯,應讓寶寶在出生滿48小時後,及時接受政府補助的21項新生兒先天性代謝異常疾病篩檢。

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  7. 2 天前 · 因應超高齡社會來臨,南山人壽長年倡議「失智預防」與「失智友善」,以三大實際行動打造對失智者友善的金融環境,包含培訓2.8萬名內外勤成為失智友善天使,建構全台最大失智友善防護網,並與天主教失智老人基金會合作公益贊助失智症紀錄片《阿姨,上學囉!

  8. 2 天前 · 由上至下恪守公平待客。南山人壽堅守承諾守護全台超過660萬名保戶,秉持企業永續經營理念,落實從客戶角度思考的企業文化,公平待客的理念從董事會貫徹至經理人與所有基層同仁,連續三年入列金管會「公平待客原則評核」前25%績優企業,期許成為「保戶幸福的捍衛者」。

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