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  1. 5 天前 · Live Data Technologies. 造成這些變動的原因,是許多企業開始削減成本、遠距工作興起和績效壓力日漸增加,這導致千禧世代在事業進展和家庭生活之間的平衡,變得更加困難。 Glassdoor 研究應證了這些因素,指出在削減成本、裁員和更嚴格的績效評估背景下,中階主管職愈來愈不被信任。 然而,七、八年級生的處境變得更窘困,還有一個主要原因,與「九年級生( Z 世代 )」脫不了關係。 包括千禧世代自身,以及 Z 世代在內,都不信任主管,更對管理職位興致缺缺。 許多中階管理人員,也因為企業削減成本,團隊規模縮小、工作量卻日漸增加而精疲力竭。 來自高層、基層、外部與團隊自身的營運壓力,讓中階主管幾乎落入「四面楚歌」的困境。 商業內幕:九年級生正在「消滅」中階主管!

  2. 3 天前 · Team Asana. May 26th, 2023. 摘要. 您的性格和經驗會影響領導風格,這很正常。 儘管領導並沒有一種所謂的正確方式,找到自己的領導風格卻有助您提升技能並賦予團隊權能。 在本文中,我們描述了 11 種不同的領導類型,以及這些類型在不同情境下的優劣之處。 Facebook 營運長 Sheryl Sandberg 與 Lowe 執行長 Marvin Ellison 有何相似之處? 他們都是傑出的領導者。 其中一人在科技行業掀起波瀾,另一人則善於應對零售業的挑戰。 兩人都具有前瞻性,對自己的工作有遠見,並且魅力十足,吸引大批受眾。 領導風格無法一刀切。 每位領導者都有自己的個性和經歷,這會對他們獨到的風格產生影響。

  3. 5 天前 · 入職第一天才發現怎麼滿地經理和總監?. ──看懂中資企業的人事佈局. 廣宏一/讀者投書. 2024/05/24. 10141. Photo Credit:Chokniti-Studio@Shutterstock. 原來這就是某些中資的文化,抬頭都很大,年紀都很小;幹事的人很多,被事幹的人更多。. 我決定先騎驢找 ...

  4. 23 小時前 · AI教父、輝達執行長黃仁勳與妻子Lori近期來台,趁著下周台北電腦展開幕前到處吃美食小吃,28日被捕捉到與超兒子、女兒在台北四平街採買蜜餞 ...

  5. 4 天前 · 重要的是,庫房的公帑不該為造大盛事數目而亂花。 #TVB 隔日有盛事 屈穎妍 政府剛剛宣佈,今年香港的盛事會「加碼」至超過210項,一年365日,即是差不多隔日就有盛事出現,表面看,香港似乎好興旺、好蓬勃、好喜氣洋洋,但真實情況是否這樣呢?

  6. 3 天前 · 馬姓經理表示自己是被迫簽下自願離職書實際上並非合意簽署而且也有補充霸凌身心俱疲但仍被逼迫簽屬自願離職不准申請內轉部門事出有因完全無勞方辯解機會而擅自逼迫離職若可能希望有機會辯解真相始末! 」但好市多並未回應,因此現在 提告並要求復職,還要好市多賠償他從2019年7月離職至今的應領月薪。...

  7. 5 天前 · 唱紅多首韓劇 OST、喜歡的台灣歌手是盧廣仲. Chu May 24, 2024. 《淚之女王》的熱度還沒退散,天天聽 OST 回味超甜 CP 賢祐跟海仁劇中的互動,你也注意到演唱〈Tell Me It's Not a Dream〉的韓國獨立樂團「10cm」歌手權烈嗎? 近日他上傳演唱韓劇《背著善宰跑》的歌曲〈Spring Snow〉影片,湧入大量劇迷粉絲收聽,清新溫暖的嗓音循環播放整天也不膩! 10CM / 십센치 - 선재 업고 튀어 OST '봄 눈 / Spring Snow' 近幾年幫多部知名韓劇《鬼怪》、《愛的迫降》、《我們的藍調時光》、《德魯納酒店》等片詮釋配樂單曲,在韓國擁有超高人氣的權烈,不只音樂才華備受注目,清秀外型也讓一票粉絲為之傾倒! 團名「10cm」怎麼來?

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