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  1. 20 小時前 · 連台積電都重塑企業文化,推動員工體驗. 美世從2016年開始出版全球人才趨勢報告,近三年的調查發現,全球人資(含台灣)投入最多、最優先的 ...

  2. 20 小時前 · 台積電「大立光佛系徵才」 林恩平點名這類人可以來. 近期AI熱潮席捲,大立光董座林恩平大歎,黃仁勳效應我們是唯一分不到的。. (圖:大立光 ...

  3. 1 天前 · 台積電6月5日召開董事會,會中通過4項重要決議,包括捐贈約新台幣40億元給國內頂大及其他教育單位,用於長期半導體研究教學及人才培育。 台積電豪捐40億!讓技術力在大學扎根 台積電聲明指出,董事會核准捐贈的學校名單包括:國立臺灣大學、國立陽明交通大學、國立清華大學、國立成功大學 ...

  4. 3 天前 · 晶圓代工龍頭台積電 (2330)董事長暨總裁魏哲家受訪時表示,公司一直持續擴廠,因此永遠欠缺人才,而全球製造布局能廣納全球人才,對台積電的 ...

  5. 3 天前 · 由於在半導體業占據有利位置,台積電一直在擴廠,目前有4個晶圓廠、3個先進封裝廠興建中,因此永遠欠缺人才。 魏哲家指出,台積電目前是憂慮人才培育速度跟不上擴廠速度,徵才原則是誠信、正直、創新、尊重客戶的價值觀一定要相同,做事方法則可能稍有彈性。

  6. 2 天前 · 台積電(2330)今(5)日召開董事會,會中核准資本預算約173億5620萬美元,也通過將捐贈包括大、陽明交大、清大、成大等校新台幣40億元,用於長期半導體研究教學及人才培育。. 台積電宣布今日董事會通過4點重要決議。. 資料照片/記者呂欣芷攝. 台積電 ...

  7. 3 天前 · 由於在半導體業占據有利位置,台積電一直在擴廠,目前有4個晶圓廠、3個先進封裝廠興建中,因此永遠欠缺人才。 魏哲家指出,台積電目前是憂慮人才培育速度跟不上擴廠速度,徵才原則是誠信、正直、創新、尊重客戶的價值觀一定要相同,做事方法則可能稍有彈性。

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