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2013年9月10日 · 台灣關廠風暴再掀，工人危機何時緩解？. (1) ──奇力光電關廠事件大事記. 撰文／吳宜臻（勞動視野工作室企劃宣傳部）. [照片說明]2013年8月26日，奇力光電三百名員工到台南市政府前抗議。. （拍攝：郭冠均）. 本期(2013年9月)《勞動之友通訊》的主題是「奇力 ...
2014年10月14日 · Q1：勞動檢查要向什麼單位申請？ 是要找勞工局或是勞動檢查處？ 有差別嗎？ 答： 第一、原則上找任何機關申訴皆可。 但是要注意： 受理陳情機關如發現陳情事項非其管轄事項，也會函轉各該權責機關處理。 惟各機關專業分工，所掌業務不同，不一定能將非屬其職掌之陳情事項正確無誤地函轉至各該主管機關，或者未能及時函轉 (參見下文)。 第二、雖然申訴均會受理，但是勞工向不同機關申請會有以下的差別： 就勞檢機構而言，勞檢機構的勞動檢查事項，分為各行業的「勞動條件」及「安全衛生檢查」。 以勞動條件檢查而言，檢查內容以雇主有無遵守勞基法為主，但實務上有勞工向勞工局或勞動檢查處申訴公司未投保勞保、提繳勞退或投保健保，惟勞保、勞退(新制)及健保的各該主管機關為勞保局及健保局.
2016年2月15日 · Feb 15 Mon 2016 23:10. 【勞動視野論壇】離職的自由可以交易嗎？. —評最低服務條款之明文化. 張鑫隆 勞動視野工作室顧問、東華大學財經法律研究所助理教授. 離職的自由可以放棄嗎？. 勞工離職的自由是勞動保護最重要的前提，因為勞動如果不自由就如同奴隷般 ...
2012年6月30日 · 勞委會勞資關係處長劉傳名說，制訂派遣契約應約定及不得約定事項是讓勞工權益更明確，明定契約須符合法令，不可片面減薪、限制休假、預扣工資等；另也公布「要派契約書參考範本」供派遣公司和要派企業參考；今年也擴大派遣勞檢，將檢查五百 ...
2023年12月10日 · 編輯室報告 / 勞動視野工作室 對希臘工人而言，由全國性大型工會組織的「總罷工」並不只是和雇主階級談判薪資的施壓手段而已，同時也是當代議政治失靈、選票無法有效監督政客時，由工人集體向政府展現力量的極致。
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