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    • 永續治理張雍川。國泰證券投資信託。總經理。陳亞男。勤誠興業。執行長暨永續長。臺灣基督教門諾會醫療財團法人門諾醫院壽豐分院失智照護聯合服務中心。臺灣基督教門諾會醫療財團法人門諾醫院壽豐分院。
    • 數位創新李碧珊。王品餐飲企業發展中心。副總經理。瑞奧(PressPlay)管理經營團隊。
    • 產品服務黃正田。全家便利商店。商品本部副本部長兼鮮食OMO整合部部長。黃國欣。川方企業。董事長。吳有順。展雋創意(OVO)創辦人暨執行長。王馨妤。上準工程。營運總監。
    • 行銷業務高明慧。三立媒體集團。總經理。鄭婉婷。LINE台灣電商。事業部LINE禮物資深總監。潘瑋翔。薩泰爾娛樂。執行長。王文星。VDS 活力東勢。王富琳。亞翔系統集成科技(蘇州)
  1. 2023年5月25日 · 勤業眾信Deloitte聯合會計師事務所的永續發展服務團隊負責人陳盈州表示由於企業需要花資源與成本投入研究 SBTi所以並非所有組織現階段都有能力加入。 SBTi 為了檢驗企業減碳路徑與全球目標一致,要求須同時設定近、遠期目標。

    • 標出起點、終點與峰值,讓看似遙遠的目的地愈來愈清晰
    • I 以全球升溫 1.5 度內為目標,提供以科學為基礎的減碳路徑
    • 加入國際倡議的減碳標準,用宣示加深承諾與動力

    所謂的排放峰值,就是在某個時間點,國家或產業的排碳量將達到最高峰,之後僅能逐年下降。但是,因減碳技術及規範變動性高,企業難以預估何時達峰,陳來助說,企業可以用《孫子兵法》的「道、天、地、將、法」來繪製零碳路徑圖,思考排碳峰值時機。 要淨零轉型,就必須要從願景開始調整,例如石化業還是賣很多石化產品,就無法達到淨零;同時也須考慮到總體經濟,包括外部環境及內部營運。 前者指的是淨零相關法令及規範的變化,比如 2022 年美國《清潔競爭法案》(CCA,Clean Competition Act)完成二讀;一旦通過,最快將於 2024 年課碳稅,若產品超出碳含量基準線,每超出一噸碳,預計將徵收 55 美元,逐年增加 5%,一定會影響到企業成本。後者則關乎到供應鏈減碳問題,若客戶要求 2030 年要碳中...

    國際間也針對減碳策略制定標準,提供全球政府與企業來訂定淨零排放目標。《低碳轉型大不同》提到,企業可以在實施碳盤查後,採用「科學基礎減量目標倡議」(SBTi,Science Based Targets initiative)所提出的科學基礎方法:在給定全球升溫限制在 1.5 度內的情境下,計算出短、長期須減量多少,再據此設計減量行動。 《2022 年企業 ESG 年鑑》表示,SBTi 由原碳揭露計畫(CDP)、聯合國全球盟約(UNGC)、世界自然基金會(WWF)及世界資源研究院(WRI)於 2015 年共同組成,並於 2021 年發布淨零標準(Net-Zero Standard),作為設定淨零目標及審核依據,目前已成為國際領先企業最普遍引用的工具。根據《低碳轉型大不同》,截至 2022 年 1...

    企業也可以參考其他國際倡議作為減碳標準。例如,EV100(electric vehicle 100%)針對範疇1(企業製程或設備造成的直接排放)和範疇 3(主要針對運輸產生的間接排放)的碳排,讓企業或供應鏈根據原先使用耗油的運輸工具,計算出換成電動運具而減少的排碳量。SBTi 提供具有科學基礎的減碳目標供企業遵循,而 EV100、RE100 等國際倡議,則是提供減碳方法(如載具電動化、使用再生能源),讓企業宣示要達成哪些具體目標,加深組織在減碳上的承諾。 台灣塑膠容器製造廠金元福包裝於 2021 年通過 RE100 審查,營運事業處副總經理郭哲宏表示,加入後發現有很多里程碑要達成,且每年都要回報進度,才知道台灣要買綠電會遇到很大困難;但加入以後,反而驅使他們要往這個目標前進,積極研究節能與綠...

  2. 2020年11月27日 · 大同醫院院長現為高雄醫學大學附設中和紀念醫院內科部感染內科主任陳彥旭 導入精實管理敏捷開發急診緊急手術排程 30 分鐘內接刀率從 43.9% 提升至 100%。 協助母公司台灣百和工業建立越南分公司, 越南百和執行副總經理許碧珠 整合產線,縮短產品一半交期,成為 Nike、Adidas 等全球前 20 大運動品牌的最大鞋材副料供應商。 台灣潛水執行長陳琦恩 優化多元種類的潛水課程,為台灣最大的潛水教育中心,也是亞洲第一間 B 型企業認證的潛水訓練中心。 彼得.杜拉克曾說:「無論是社會或經濟,公共服務機構或私人企業,都需要創新與創業,以保持彈性與自我革新。 」「100MVP 經理人」徵選活動讓各界看見這群傑出經理人的精神與努力,也希冀這股創新力量繼續帶領產業和社會前進。

  3. 2022年1月6日 · 1. 調整時尚產品組合. 由以時裝為主的產品銷售,轉為強調機能、環保、輕薄的居家與運動時尚組合。 過去,上班族或學生族重視外出衣物的穿搭,隨著環境、流行趨勢變化,轉向舒服的貼身衣物、運動內衣、居家休閒服飾與生活用品等。 短期內,外出服飾或許仍需經常更新,貼身衣物與生活小物則可以季為單位,偶而汰換;提供更多元的時尚產品,一方面放慢供應鏈速度,也能提升產品質量,彌補過往求快而犧牲品質的缺憾。 錯誤的帶人方法,讓你主管之路愈做愈累? 台積電、星巴克、中國信託都指名的帶人教練,讓部屬願意自動解決問題! 2. 營造時尚生活環境. 導入花束、植栽販售,點綴日常的生活空間與氣氛。 以簡單的擺設,如房間每幾天換一盆鮮花、辦公桌放上小盆栽,讓生活環境更自然。 蔡仁譯攝影. 3. 改變對時尚的價值觀.

  4. 2022年11月25日 · 台灣水泥企業永續發展委員會一年協助產業處理廢棄物,占全台廢棄物總量 5.5%。 半導體廠務大廠朋億建置廢水回收系統工程,讓廠區廢污水回收率達 50.37%。 大武山牧場推動畜牧產業數位轉型,打造雞蛋一條龍產銷管道,年營收成長 35%。 生物緩衝劑市占第一的聚和國際透過自動化,N 次貼事業部門,人均生產效益提升 6 倍。 近 40 年歷史的家禽電動屠宰場超秦企業,善用 AI 技術,提升整體生產效能 。 世豐螺絲將用於建築的鑽尾螺絲、木螺絲定為公司的立基型產品,提高毛利。 其他 87 位 MVP 經理人中,成績同樣亮眼。 像是歌仔戲演員亞蘭(欣湉)在《嘉慶君遊臺灣》反串演出男主角,30 集累積 1500 萬觀看人次,獲第 57 屆金鐘獎戲劇類最佳男主角獎。

  5. 2022年7月5日 · GRI 準則重視平衡報導陳盈州說:「報告書應該像面鏡子讓你清楚檢視自己好的壞的都要寫。 」現今永續報告書已像財務報告書一樣攸關企業的競爭力,管理高層必須參與編製,才能確保 ESG 與企業目標連動,跨部門協作和資源整合更順暢,讓 ...

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