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2024年1月12日 · 臺中市第 4 選舉區立委當選：廖偉翔 ① 張廖萬堅（民進黨） ② 廖偉翔（國民黨） ③ 林中翊（臺灣雙語無黨籍法黨） ④ 陳志彬（無黨籍） ⑤ 李海碩（臺灣雙語無黨籍法黨） 臺中市第 5 選舉區立委當選：黃健豪 ① 彭振芳（司法改革黨）
2024年1月13日 · 收藏. 2024（民國 113）年第 16 任總統副總統選舉、第 11 屆立法委員選舉於 1 月 13 日（星期六）舉行，投票時間上午 8 時至下午 4 時，下午 4 點開始開票。. 開票進度到哪裡了？. 選舉當天的開票直播哪裡能看？. 《經理人》一次整理 16 家線上開票平台、34 ...
2022年9月26日 · 2 年來，大同公司換掉 2 位董事長、4 位總經理，來來去去令人眼花撩亂的人事亂象即將終結。 預計 10 月起，大同大股東們即將粉墨登場親上火線掌舵，進入 4 大股東全權經營與負責的時代。 這 4 大股東是，台商鄭文逸、大同董事長王光祥、精英前董事長蔣東濬與西門町地王吳振隆，除了王光祥，最新一棒是，吳振隆即將出任大同副董事長一職。 加上，9 月 1 日，安永會計師事務所前所長王金來剛臨危授命接下大同總經理，百年大同的新一波人事革新仍在火速推動中。 與過去最大不同就是大同將由大股東實際操盤經營，不再尋找外部大咖委由他們救大同。 2 年換掉 2 董 4 總，大股東與外部大咖矛盾不斷.
2023年11月27日 · 你對成功的渴求，一定要大於競爭者對你失敗的渴望。 我的生存意志，強過了幾乎每個想殺死我的人。 You must want to succeed more than your competitors want you not to. But my will to survive exceeds almost everybody else's will to kill me. 資料來源：2013 年俄勒岡州立大學（OSU）電氣工程與計算機科學系演講；2019 年密爾瓦基工學院（MSOE）演講；2023 年台大畢業典禮演講； 《輝達黃仁勳》 ，時報出版. 繼續閱讀 領導帶人. 訂閱經理人Google News 加入經理人LINE好友. >> 看更多. 追蹤我們.
2016年11月12日 · 幾年前，爆發黑松經營權之爭，廖偉志為了廖鎮漢能持續經營微風廣場本館這店，曾一度霸氣想要搶下黑松，但最後黑松張家找來市場派來護盤，廖偉志只好放棄經營權之爭。
2020年3月3日 · 最偉大的領導者，是一流的教練！ 20 世紀最佳經理人傑克．威爾許的人生勵志課|經理人. 2020-03-03. 經理人編輯部. Prometheus72 via shutterstock. 最偉大的領導者，是一流的教練！ 20 世紀最佳經理人傑克．威爾許的人生勵志課. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 傑克．威爾許（Jack Welch，1935－2020），美國企業家，1960 年進入奇異公司，1981～2001 年擔任奇異（GE）執行長，2001 年退休時，公司營業額從他上任前的每年 250 億美元成長至 1400 億美元，被《財星》（Fortune）雜誌稱為「二十世紀最佳經理人」，《產業周刊》（Industry Week）更稱他為「最令人尊敬的執行長」。
2014年11月23日 · 霍桑實驗帶來的啟示是，人的社會及心理因素，是影響行為和績效的關鍵因素，遠超過體力、精力，甚至是經濟誘因。 進一步說，非經濟性的獎賞和懲罰，才是激勵員工和提高員工滿意度的重要因素。 這也呼應了心理學家亞伯拉罕‧馬斯洛（Abraham Maslow）所提出的人類需求層次（由低到高分為：生理需求、安全需求、社會需求、尊重需求和自我實現），當實驗者的態度友善，讓女工覺得受到尊重，她們不僅願意接受指示，生產力也提高了。 在霍桑實驗之前，管理學的主流是泰勒化的科學管理，將每項工作細分成個別動作，以標準化管控，員工被當成生產線上的螺絲釘，只有經濟和肉體上的需求。 梅堯則提出了「社會人」假說，認為人的工作也有社會需要的動機，管理者需要尊重員工的人格，滿足員工的精神需求，才能有效激勵員工。
