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2019年11月4日 · Photo by Kristina Litvjak on Unsplash. 綜合外媒報導，麥當勞發出聲明表示，經董事會近日調查後，2015年上任執行長的伊斯特布魯克，被爆出和員工有不當的私人關係，顯示其缺乏正確的判斷能力，因此董事會決定將他和公司「分開」。 至於空出的職位，由總裁肯普欽斯基（Chris Kempczinski）接任總裁暨執行長，而且「立即生效」。 Photo by Jp Valery on Unsplash. 事實上，隨著年輕上班族平均工時增長，同事間日久生情、擦出火花的現象也越來越普遍。
2021年3月5日 · 老闆，你剛剛攻擊我的村莊？. 年後轉職潮已開始，你打開求職網站或人力銀行看職缺了嗎？. 進入更好的工作環境，是每位上班族的心願，但如何能好好離職、與前東家好好分手，除了是一門職場學問之外，也考驗雇主對勞基法保障勞工權益的內文細項是否熟稔 ...
2024年5月1日 · MBTI測驗結果一共有16型人格，其中被稱為「哲學家、調停者」性格的INFP渴望幫助人、樂於關懷社會，他們善於同理別人，希望打造一個和諧多元的理想世界，也因此充滿理想主義色彩，在職場上屬於價值觀驅動類型的人，意味著他們得選擇符合自己三觀的工作環境，才能點燃冷靜外觀之內那塊熱情如火的心。 以下針對INFP的人格特質、人生價值觀、戀愛對象與職涯選擇做出分析，快跟小編一起來看看！ （圖片來源／Shutterstock ） 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 一之軒. 183人招募中. 享有員工旅遊、員工購物優惠、旅遊補助、定期聚會/生日會、產業培訓/教育訓練、進修補助、子女教育獎學金. 師大店-正職門市人員 (近捷運台電大樓站) 月薪 30,000 至 33,000 元.
2021年4月15日 · 勞工被資遣時，除了資遣費以外，失業期間還可以申請失業給付、職業訓練生活津貼等補助。但如果勞工簽了自願離職書，看起來就變成是勞工自願離職，也就喪失資遣費、政府補助申請等保障；如果勞工事後說是被拐騙而簽了自願離職書，反而是勞工必須提出證據，例如LINE對話紀錄、證人等等 ...
2023年6月2日 · 一、揭穿4大常見求職陷阱與手法. (一) 面試要你先繳身分證件、銀行存摺. (二) 薪水還沒發就要求先繳保證金、訓練費、制服費. (三) 假借徵才名義，實際上為招生、賣商品. (四) 面試談好錄取A工作，實際錄取卻變成B工作. 二、找工作前學會這4招，安心求職不受騙. (一) 對徵才公司多查、多問、多存疑. (二) 找工作急不得，別被高薪、輕鬆工作字眼騙了. (三) 面試前先知會家人朋友行蹤，保護自身安全. (四) 簽約前看仔細，不清楚的契約不要當場簽署. 圖／Shutterstock 商用授權. 🔥 你想要的最夯工作都在這 🔥. 85度C. 557人招募中. 享有基本勞工權益. 內部稽核-美食達人股份有限公司. 面議 (每月經常性薪資達四萬以上) 門市儲備店長-85度C台中大業門市.
by Chloe 2021-05-13. 分享 10人氣 76,091. 分享 0 10 複製. 文/ S編 (思葒) 在猶豫是否要離職時，應該要與自己對話，從自己的內心出發去考量，再決定是否要離職。. 接下來則要提醒大家，在提出辭呈之後也不能夠忽略的一些小細節。. 很多人在等待離職的這段期間，會 ...
勞動事件法是專門處理勞動相關紛爭的法令，也是民事訴訟法的特別規定。 當勞資雙方發生糾紛，起訴前原則上要先經由法院進行勞動調解，這個調解和過去不同，法官這時就會參與調解過程，調查事實、證據，讓雙方了解調解不成進入訴訟的可能結果，因此在調解時如果有不利於雇主的陳述，其實法官多少已有心證，並影響後續的審判。 讓我們用文章開頭的例子來看，假設小妃去提告爭取加班費，在 勞動事件法實施後的勞動調解及訴訟流程如下圖 ： 新法適用的對象和情況. 許多公司會請實習生或技術生節省成本，但僱用學生也應符合勞基法的規定，過去時有實習生被壓榨的新聞發生，然而新法上路後，這些聘用的單位都難以免責。
