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  1. 2022年9月3日 · 舊制規定每滿 1 年發給相當於 1 個月平均工資之資遣費,工作未滿 1 年者以比例計,未滿 1 個月者以 1 個月計;而新制規定每滿 1 年發給 1/2 個月之 ...

  2. 2024年2月2日 · 據Google母公司Alphabet公布的2023年財報,該年度Google共裁員1萬2000多名員工,並支付了高達21億美元(約新台幣655億)的資遣費及相關費用。

  3. 2022年12月5日 · 張局長說明,雇主資遣員工,除須應依照勞動基準法給予謀職假、預告工資資遣費外;並須依就業服務法規定,在員工離職10日前辦理資遣通報 ...

  4. 2023年10月12日 · 他們進一步指出,拿到的資遣費包括ESPP(員工股票認購)以及RSU(限制性股票單位),總體資遣費為年薪70%。 高通員工連假回來收到裁員通知信 ...

  5. 2018年3月22日 · 今日中午勞資爭議調解會議完成協商調解成立,勞資雙方同意依勞動基準法第11條規定辦理資遣,相關勞工之工資、預告工資、資遣費、特休未休及 ...

  6. 2022年11月9日 · Meta人力資源主管戈勒(Lori Goler)指出,被裁退的員工將獲得至少4個月的薪資作為遣散費,若以去年Meta員工平均年薪29萬美元(約新台幣921萬元)來 ...

  7. 2017年2月7日 · 台北市勞動局今天(7日)下午再度召開國民黨與黨工勞資強制協商會議,國民黨在會後表示,勞資雙方對於退休金與資遣費的計算方式仍有不同看法 ...

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