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職災簡介. 勞基法第七章第59-63條—什麼是職業災害。 勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時，雇主依法應依予補償。 →雇主負擔部分= 職業災害補償金額–勞保職業災害給付–其他法令規定已由雇主支付費用補償金額. 職業災害的範圍---勞工保險被保險人因執行職務而致傷病. 被保險人上、下班，於適當時間，從日常居、住處所往返就業場所之應經途 中發生事故而致之傷害，視為職業傷害。 被保險人因公差由日常居、住處所或就業場所出發，至公畢返回日常居、住處所或就業場所期間發生事故而致之傷害，視為職業傷害。 被保險人參加雇主舉辦之康樂活動或其他活動，因雇主管理或提供設施之瑕疵發生事故而致之傷害，視為職業傷害。 職業災害的經濟損失--死亡、失能、薪資補償.
