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  1. 成立時間: 西元1990年. 經營理念: 本公司創立於民國79年,董事長吳富榮先生,秉持著企業永續經營理念不斷創新,廣納保全精英,並努力整合,成就今日企業版圖。. 員工約2600人,年營業額達9億元,營業範圍涵蓋全省,營業項目有:警衛派駐、人身保全 ...

  2. 2024年7月16日—秉持創辦人火獅先生所揭示的『維持現狀即是落伍,研究發展才有塑膠/橡膠/合成樹脂製造,台北市中山區,更多新科光電材料股份有限公司的職缺工作,請上yes123求職網投履歷。

  3. 〔記者吳柏軒/台北報導〕畢業求職季已開始,但顏損者卻因外貌特徵面臨挑戰,陽光基金會發布最新「顏損者求職經驗調查」發現,逾半顏損者曾遭遇不友善的面試經驗,甚至被要求揭示疤痕或胎記,但今年求職露出曙光,陽光首次與餐飲集團合作推動「職場

  4. 企業簡介. 成立時間: 西元2012年. 經營據點: 總部設於五股. 經營理念: 創新科技、專利技術,品牌行銷效率,國際化、全球化綠能科技. 經營項目: LED省電四段式燈泡、四波段吸頂盤燈、鋰鐵電池、12V/24V太陽能汽車空調設備、飲用水機設備. 法定保障. 勞保、健保、新制退休金提撥. 福利制度. 休假制度: 週休二日. 獎金制度: 績效獎金、員工分紅配股. 輔助津貼: 婚喪喜慶津貼. 休閒娛樂: 尾牙/不定期餐敘. 其他福利: 教育訓練、進修. 2024年7月10日—創新科技、專利技術,品牌行銷效率,國際化、全球化綠能科技其他電力器材製造,新北市五股區,更多光悅電科技股份有限公司的職缺工作,請上yes123求職網投履歷。

  5. 企業簡介. 成立時間: 西元1980年. 經營理念: 誠信真心相待於客戶與員工,是音律最基本且最重要的理念. 創新突破現況建立成長階梯,使音律提供最優質的產品服務. 務實每一步的研發生產改善,輔以彈性多元的策略永續經營. 經營項目: ※變壓器之設計、生產、銷售。 ※音響、音箱、喇叭、分音器、擴大器...等之設計、生產、銷售. 未來願景: 本公司成立於1980年,現今核心產品為通訊用變壓器及擴大器、分音器等音響用產品,95%行銷美東、美西等地區。 總公司在台北市世貿附近,研發與製造位處新北市三峽區,工廠廠房面積約1,200坪,大陸廠面積約10,000坪,集團員工總人數近3,000人。

  6. 過去三年的成績,已經讓全世界有高鐵的國家刮目相看,我們的準點率達到99.29%,可靠度超過99%以上,在服務方面,也是目前全世界唯一可以在超商買到車票的高鐵公司 ... 榮耀事蹟: 2020 榮獲納入「臺灣就業99指數」成分股. 2019 榮獲經濟部頒發第6屆「國家產業 ...

  7. 全球佈點: 共13個 台北市、台中市、高雄市. 國內門市: 共16個 台北縣、桃園市、台南永康. 經營理念: 因為珍視中國老祖宗們千年傳承的古老智慧,東震公司成為盤古至今,唯一的八字傳銷公司,在「為往聖繼絕學」的使命感驅策下,東震人更有著「為天地 ...

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