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  1. 其他人也問了

  2. www.anson.com.tw › 2020 › anson-post-698民國113年 - 幾歲可以不用再教召? (年紀多大不用被教召?) - Anson

    幾歲可以不用再教召? (年紀多大不用被教召?) (何時除役?) 以下為國防部後備指揮部公告的民國 113 年 (龍年) ( 2024 年)各階除役年齡： 1. 二級上將：70歲（民國42年出生） 2. 中將：65歲（民國47年出生） 3. 少將：60歲（民國52年出生） 4. 上、中、少校及士官長：58歲（民國54年出生） 5. 上、中、少尉及上、中﹑下士：50歲（民國62年出生） 6. 志願役士兵：45歲（民國67年出生） 7. 義務役 士兵、補充兵： 36歲 （民國76年出生） 上列人員服役限齡，計算至112年12月31日止，並自113年1月1日除役除管，不另發給除役令。

  3. zanzan.tw › archives › 34443教召是什麼？如何不用教召？14天新制一次看懂

    2024年1月17日 · 14天新制一次看懂. 教召是什麼？ 誰是後備軍人？ 退伍了都要接受教召嗎？ 共有幾天？ 如何不用教召？ 除役年齡幾歲？ 這些是國民可能都會有的問題，本文詳細說明相關規定。 一、兵役法後備軍人. 二、教召是什麼？ 三、得予緩召情形. 四、免除教育召集. 五、因事赴國外事由. 六、教召年限次數. 七、教召14天新制. 一、兵役法後備軍人. 所謂是後備軍人依照 兵役法 第27條規定，並不是現役軍人，不過在國家有需要的時候會被徵召，是屬於廣義被納入管理的軍人。 從具體的條文內容而言，常備軍官士官或者常備兵即使因為停役或退伍等種種原離開軍隊，甚至是預備的軍士官都算是後備軍人。 以白話來說，大抵只要要當過兵，即使退伍了仍然是後備軍人。 軍隊有可能隨時需要您為國家再次光榮服務。 二、教召是什麼？

  4. www.gov.tw › News_Content_37_591893教召14天新制快速看：新舊制比較、報到須知！ - 我的E政府

    一、新舊教召概述. 圖片出處： 國防部發言人臉書粉絲專頁. 依< 兵役法施行法第27條 >規定，對退伍後 8年內 後備軍人教育召集，以4次為限，詳細訓練課程表請參閱< 召訓政策 >，或點此查詢< 召集資訊 >。 關於後備部隊教育召集新舊制比較，請參閱上圖。 站外連結之參考文章： >>召訓政策 【資料來源：國防部全民防衛動員署後備指揮部，民國111年3月】 >>召集資訊查詢 【資料來源：國防部全民防衛動員署後備指揮部 後備軍人網路服務臺，民國111年3月】 二、報到須知. 以下統整報到注意事項，詳情請參閱< 應召資訊 >： 站外連結之參考文章： >>應召資訊 【資料來源：國防部全民防衛動員署後備指揮部，民國111年3月】 三、請假及免召. (一) 延期、請假、提前解召. (二) 申請免召.

  5. www.cna.com.tw › news › firstnews國防部：民國113年起 教召全面1年1訓每次14天 | 政治 | 重點新聞 ...

    2021年2月3日 · 國防部全民防衛動員室主任韓岡明表示，自今年起，主要針對教育召集8年未滿4次的軍、士官（不含士兵），將編管期自8年延長至12年，以確保教召公平性、有效維持後備部隊戰力。 為推動後備戰力改革，國防部去年曾針對教召頻次、天數、列管期等提出不同方案，包括將現行的「2年1訓、一次5至7天」改為「1年1訓、1次14天」等，但皆未定案。 韓岡明原先在記者會回覆媒體提問時說，是針對「志願役」延長編管期，且今年是最後一次實施「2年1訓、一次5至7天」教召，但會後更正說法，國防部也發布相關「補充說明」。 根據「補充說明」，今年的教召仍採「2年1訓、一次5至7天」；不過，民國111年至112年底，將部分試辦「1年1訓、1次14天」，113年起則全面實施。

  6. www.thenewslens.com › article › 146926教召新規定：退伍8年未召滿4次者擴大編管至12年，明年起試行「每 ...

    2021年2月3日 · TNL編輯部專用帳號，發表每天整理的新聞、重點新聞分析整理。 訂閱作者. 收藏本文. 今年教召自3月9日起實施，教召令已自1月28日起依排定梯次寄發，相對於現行「隔年施訓、每次5-7天」的教召制度，國防部也表示從2022年開始，將開始試行「年年施訓、每次14天」的新制教召。 國防部在2月3日的記者會表示，今年教召仍將採取「5到7天」的舊制，並將於3月9日起實施，明年開始則會試行「年年施訓，每次14天」的新制，並預計於2024年全面實施。 More. 教召. 14天. 解召. 出國. 躲教召. 國防部. 今年教召自3月9日起實施，教召令已自1月28日起依排定梯次寄發，相對於現行「隔年施訓、每次5-7天」的教召制度，國防部也表示從2022年開始，將開始試行「年年施訓、每次14天」的新制教召。

  7. blog.104.com.tw › 14-days-of-military-training14天「最硬教召」登場！勞工收到教育召集令後如何請假？薪水怎麼 ...

    2023年12月4日 · 勞動部對此做出說明：勞工如遇教育召集， 雇主應給予受訓期間公假，期間工資照給且不得扣發全勤獎金 。 進一步延伸討論，因公假只會在勞工應出勤日時給予，原本的休息日、例假日與國定假日薪資本來就該照給，因此若召員在受訓期間遇到例假日、休息日或國定假日，雇主因已給薪資，則不需另外給補休假。 此外關於兼職人員、時薪工讀的薪資該如何發放，勞動部表示依法雖應給予公假，但時薪制勞工恐怕會因未出勤提供勞務而無法領取工資，但仍要「視個案事實認定」狀況，舉例而言：若有約定最低出勤時數（如每週出勤20小時），雇主仍應依規定給付工資，如雙方未約定工時，則可能無法給付工資。 《 104職場力 》 提醒您 ：勞工遇教召時 應給公假，工資照給 ，14天新制教召如跨假日，則 不需另外補假 。

  8. www.storm.mg › lifestyle › 4024983新制14天教召2022年上路！國防部公布1族群先用為原則 - 風傳媒

    2021年11月2日 · 國防部上午舉行「明年教育召集執行作法說明」記者會，全民防衛動員室副主任馬家龍少將簡報表示，為強化後備戰力，明年起針對1萬5000名後備軍人試行「1年1訓、1次14天」教育召集。 有關網傳新制教召將以七年級生為主，以及選員的公平性，馬家龍指出，...