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2024年7月8日 · 【阿波羅新聞網 2024-07-08 訊】 默認. 在台北的中華經濟研究院助研究員王國臣表示，年輕人對青年養老院趨之若鶩，反映中國青年失業率高，而就業的內卷壓力攀升。 再者是習近平鼓勵青年朝向資通訊產業工廠工作，之前熱門的金融業薪資下降或抑制電商服務業都讓年輕人在低薪、買房無望、抵抗成家立業壓力後，直接「躺平」。 「青年養老院」在中國的近郊農村如雨後春筍般出現，主打「短暫逃離、放鬆充電、身心療愈」，因為物價便宜、親近自然和具備文化特色，讓在城市職場「內卷」的打工青年提早「養老」。 行業獵頭分析，青年養老院的崛起呈現中國青年消極的就業現狀，加上經濟下滑讓青年看不到短期內升職加薪的希望，促使青年選擇逃避。 在 蘇州 近郊，一座全新的青年養老院7月初籌備開張，宣傳一周人民幣500元入住。
2020年10月3日 · 第一，從個人發展的角度來分析. 在對待人才方面，小公司對人才，其實比大公司看得更重要，大公司要學標準，小公司要練能力。 雖然大公司有複雜的薪酬福利培訓體系，但是基本上已經流程化，比較死板，對企業來說，在核心人才方面小公司要比大公司更捨得花錢，才能在競爭中取得優勢。 可以說在大公司有機會學到比較系統化和理論化的東西，但不一定能用得上，而在小公司能學到更多實踐性的東西，並有機會施展能力。 要知道，小而美的公司也可以在某個領域比大公司專業。 所以，剛畢業的大學生最好去大公司，養成良好的職業習慣，而如果想在行業或個人領域有所建樹的時候，甚至希望未來能夠有一份自己的事業的話，那麼去小公司進行歷練是很好的機會。
2024年8月29日 · 與旅社、療養看護不同的是，青年養老院供工作遇到瓶頸的年輕人暫住，並鼓勵互動，但不讓45歲以上及無工作經驗者入住。 香港01引述中國自媒體一條6月間報導，在上述背景下，青年養老...
2013年12月24日 · 33個小故事與感悟，與管理、創業、做人有關。. 一、用人之道. 去過廟的人都知道，一進廟門，首先是彌陀佛，笑臉迎客，而在他的北面，則是黑口黑臉的韋陀。. 但相傳在很久以前，他們並不在同一個廟裡，而是分別掌管不同的廟。. 彌樂佛熱情快樂 ...
2021年6月17日 · 2020年2月，疫情來了，優勝辦活動，課程打五折。 銷售老師告訴李媽媽，現在交錢，課時費按初三算，「名額有限，就三四個。 」還跟她講，之前買的課程可以退，但「買是買，退是退」，得先另外交錢。
2019年11月2日 · 演講中提到，一個成年人的生活需要早早起床，趕赴辦公室，應付8-10個小時充滿挑戰的工作。 然後去超市、做飯，放鬆一會就得早早上床。 因為，第二天又得周而復始，再來一遍。
2023年9月28日 · 《報導者》發現，在中國鎖定"首來族"台灣青年進行的首波交流里，主題變得比過去更加軟性，從文化、生活和興趣層面拉近兩岸青年的距離，並以優惠政策吸引台灣學生就學及就業；另外，這種交流也擴展到為台灣兒童及少年發聲的兒少代表上。
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