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  1. 其他人也問了

  2. 2023年11月13日 · 為了因應國際品牌大廠規範此需求,興通國際外勞人力仲介公司提供了一個名為「移工就業零付費」方式,透過外勞仲介公司來整體解決RBA、SA8000等規範,旨在滿足企業雇主的需求,如跨國移工來台就業所產生之費用、在台就業服務法指定之就業服務項目

  3. 2024年4月1日 · 外籍勞工法規用意在於保護勞工的權益,確保他們工作與生活是公平、安全的。. 很多企業及雇主在缺工、人手不足的壓力下,急需外籍勞工人力支援,就容易忽略許多外勞相關對應法規,結果雇主違規而不自知,反而得不償失。. 外籍勞工法規有哪些 ...

  4. 2022年12月27日 · 雇主想委託仲介公司聘僱外勞,就會產生仲介費,其費用不得超過外籍移工第1個月的薪水,也就是要在外最低薪資(2022年8月10日調整) 20,000元以下。

  5. 2024年4月9日 · 勞動法規 [置頂] 公告111年度及112年度外國留學生、僑生或其他華裔學生,依外國人從事就業服務法第四十六條第一項第一款至第六款工作資格及審查標準第5條之1規定,受聘僱從事專門性或技術性工作之許可人數數額、申請期間、申請文件及核發許可 ...

  6. 前項通知,除免附經外國人本國主管部門驗證之外國人入國工作費用及工資切結書,其餘應檢附之文件、當地主管機關受理、核發證明書及實施檢查,適用第三十三條及第三十四條規定。

  7. 2023年11月3日 · 仲介費用: 由仲介業者收取,包括登記費、介紹費、服務費介費用是依據《外國人工作許可及就業管理法》第27條規定收取。 登記費:每名外籍勞工新台幣2,000元。 介紹費:每名外籍勞工新台幣20,000元,不得超過外籍勞工第一個月薪資。

  8. 2021年11月3日 · 勞動部勞動力發展署表示,為使勞來臺工作所繳納的仲介收費項目及標準透明化,勞動部透過雙邊勞工會議請各外勞來源國加強管理勞來臺工作的相關仲介費,並確實辦理「外國人入國工作費用及工資切結書」的驗證工作,使外勞能清楚了解來臺工 ...