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  1. labor.kcg.gov.tw › cp高雄市政府勞工局-就業服務

    雇主資遣員工時，應於員工離職10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。

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    • 一張圖搞懂預告期與資遣通報的關係 - 勞資健保站
    • 【表單範例】- 資遣通知單 | 101EIP.net
    • 【表單範例】- 資遣通知單 | 101EIP.net
    • 資遣切結書範例 – 勞動部資遣通報系統 – Viniske

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  3. labor.kcg.gov.tw › Content_List高雄市政府勞工局-表單下載

    地址：806604高雄市前鎮區鎮中路6號 電話： (07)812-4613 上班時間： 週一至週五8：00~12：00 13：30~17：30 政府網站資料開放宣告 ｜ 網站安全政策 ｜ 隱私權保護政策 ｜ 版權及免責聲明

  4. ktec.kcg.gov.tw › News_Content資遣通報名冊(111.02) - 高雄市政府勞工局訓練就業中心

    版權所有：高雄市政府勞工局訓練就業中心 電話：(07)733-0823～28 傳真：(07)733-5411 地址：833 高雄市鳥松區大埤路117號 （就業服務） ( 交通位置圖 )

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  6. emps.wda.gov.tw › Internet › Index勞動部勞動力發展署 - 就業服務 -- 資遣通報

    資遣通報. 依就業服務法 (以下簡稱就服法)第33條規定，雇主資遣員工時，應於員工離職之10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。. 但其資遣係因天災 ...

  7. kpptr.wda.gov.tw › cp勞動部勞動力發展署高屏澎東分署全球資訊網-資遣通報

    資遣通報. 雇主依勞動基準法第11條、第13條但書及第20條資遣員工時，應於員工離職之10日前辦理資遣通報，有關通報「當地主管機關及公立就業服務機構」之認定，依行政院勞工委員會94年9月19日函以：「....應以被資遣人員原職務（即原實際勞務提供）地之 ...

  8. www.gov.tw › News_Content_2_379829我的E政府-申辦服務-資遣通報

    因故未能辦理線上通報時，請以紙本寄送辦理資遣通報：將名冊填妥後加蓋公司大小章，以掛號郵寄至實際勞務提供地之縣市主管機關及公立就業服務機構。(通報單位同時含「科學工業園區」及「縣市政府」時，請分別通報。

  9. layoff.ejob.gov.twlayoff.ejob.gov.tw

    layoff.ejob.gov.tw是一個資遣通報系統，讓雇主和勞工可以瞭解資遣的相關規定、權益和程序，並且可以線上填寫和查詢資遣通報的資料，方便快速地處理資遣事宜。

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