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臺北市政府勞動局 Department of Labor, Taipei City Government. ::: 下一則. 上一則. 下一則. 上一則. 新聞稿. 最新消息. 活動訊息. 市政宣傳. 北市31機關開出近200職缺，都更處邀您參與增進市容. 113-05-24. 歡迎加入北市府！ 臺北市就業服務處辦理北市府113年第6次就業甄選活動，共釋出190個職缺，月薪最高達72K。 此次活動自即 (24)日上午10時起至5月30日下午5時受理網路報名。 預計113年6月22 ...更多. 113年臺北市勞動安全獎獲獎名單出爐. 113-05-24.
113-05-21. 臺北市內湖區一處工地昨 (20)日11時許發生施工人員墜落死亡案件。. 陳姓勞工於工地10樓從事強弱電及消防電工程箱體包裝拆除作業時，從旁管道間開口墜落至1樓，經送內湖三軍總醫院急救仍不治死亡。. 勞檢 ...更多. 臺北市攜手知名企業辦理113年度第2 ...
地址：110204臺北市信義區市府路1號5樓(北區及東北區) 交通資訊 電話：02-27208889(代表號) 各科室聯絡電話 免付費電話：臺北市民當家熱線1999(公共電話及預付卡除外，限臺北市境內直撥)
本局為處理勞資爭議，保障勞工權益，使爭議問題得以圓滿獲得解決，減少勞資雙方因爭議事件涉訟，故依勞資爭議處理法規定，設有勞資爭議調解、仲裁等處理機制。 民眾可多利用下列本局委託之民間團體辦理調解，時效更快且專業不打折！ （請 線上申請 時於「選定調解方式」欄位內勾選） 中華民國勞資關係協進會. 本市松山區敦化南路1段7號11樓之1，近捷運忠孝敦化站8號出口或台北小巨蛋站2號出口，步行約5至8分鐘。 新北市勞資權益維護促進會. 新北市板橋區中山路一段158巷14號1樓，近新北市政府 (南門出入口)，步行約5至8分鐘；捷運搭乘至板橋站，公車搭乘至板橋車站，步行約8至10分鐘。
臺北市政府勞動局勞動即時通. 勞資爭議調解. 自己的權益自己爭取。 我要申報. 請登入帳號以進行申報。 服務流程. 1. 申請調解. 勞資雙方皆可向勞工工作地主管機關提出申請。 2. 通知開會. 以書面通知勞資雙方開會時間及地點。 3. 召開調解會議. 由第三方為勞資雙方進行調解。 4. 調解完成. 將調解會議紀錄寄給勞資雙方。 洽詢單位. 臺北市政府勞動局 勞動基準科. 1999 或 (02) 2720-8889. 分機：7015-7018、3325、3327、3349、3359. (02)2302-6355 分機：611-614.
2023年10月25日 · 服務資訊. 臺北市辦事處. 02-23216884 (代表號) 臺北市中正區羅斯福路1段4號. 櫃檯服務. 星期一至星期五08:30至17:30. ※為了節省您寶貴的時間，請多利用上午08:30~10:00離峰時間辦理相關業務. 主要服務轄區. 台北市. 北投區、士林區，內湖區、南港區、文山區、萬華區、大同區、中山區、松山區、信義區、大安區、中正區等十二區。 交通資訊. 捷運： 松山新店線、淡水信義線中正紀念堂站 (1號出口) 公車路線： 南門市場-2021 (板橋-瑞芳) 捷運中正紀念堂 (勞保局)-中山幹線、18、849、236、251、252、644、648、660. 財政大樓-中山幹線、5、204、295、227、235、241、630、662、663.
本處創業研習班課程表及研習地點. 就業甄選. 促進特定對象及弱勢者就業補助作業要點. 求才登記服務. 現場徵才活動. 失業給付. 更多 熱門服務. 影音專區. 2025雙北世界壯年運動會｜報名資訊報你知. 疫同走過，做您最堅強的後盾 (30秒版) 臺北市就業服務處簡介. 更多 影音專區. 熱門連結.
事業單位. 勞資爭議調解. 保障勞資雙方權益，促使雙方協商解決爭議問題，減少爭訟。 資遣通報. 雇主資遣勞工時，應於員工離職之10日前，列冊辦理資遣通報。 大量解僱計畫通報. 事業單位大量解僱勞工時，應於符合規定情形之日起60日前，將解僱計畫書通知主管機關。 天災、事變、突發事件延長工時或停止假期通報. 如因天災、事變、突發事件有使勞工延長工時或停止假期，應依規定進行通報。 技術生/實習生備查. 招收技術生時，須與技術生簽訂書面訓練契約並送主管機關備案。 勞基法84-1約定書核備. 依據勞動基準法第八十四條之一規定，勞雇雙方另行約定工作方式，須報請當地主管機關核備。 臺北職安聯繫網. 推展高風險作業一般安全衛生教育訓練作業之聯繫平台。 求職、求才狀況表申報.
臺北市政府勞動局 （簡稱 勞動局 ），1988年成立，是 臺北市政府 所屬的一級機關。 歷史演變 [ 編輯] 1988年1月15日，由於勞動人口增加，臺北市政府正式成立 臺北市政府勞工局 ，將原隸屬 社會局 之臺北市國民就業輔導中心、臺北市職業訓練中心、臺北市勞工檢查所、臺北市勞工育樂中心改隸勞工局。 1994年6月，修正勞工局組織規程暨編制表，增設政風室。 1999年3月，為了因應勞工局業務推動 資訊化 需要，修正勞工局組織規程暨編制表，增列2名資訊專責人員：分析師、管理師。 2003年4月，因應《地方制度法》公布施行，修訂勞工局組織規程暨編制表，編制員額不變。
