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2022年5月20日 · 從無到有打造出一家餐廳，你覺得會有多困難？. 在最新實境秀《來吧！. 營業中》，庹宗康、姚元浩、炎亞綸、楊銘威、鬼鬼、顏佑庭等 6 位藝人，將親身體驗這個挑戰有多難。. 我有陣子很喜歡看美國的實境秀，川普當總統前的《誰是接班人》，我 ...
2024年8月27日 · 日本雙人音樂組合 YOASOBI 2024 年 1 月首度來台舉辦專場演唱會，門票才開賣一秒就全數完售。. 不只在台灣，YOASOBI 的人氣早已席捲全球，其 2023 年推出的單曲《Idol》連續 21 周在 Billboard Japan Hot 100 蟬聯第一，更是第一首在 Billboard Global（不包含北美）上 ...
2016年4月21日 · 從研究員做起，35歲當上副總，38歲當上總經理，劉宗聖如今是全台最大投信公司元大寶來投信總經理。. 旁人看來，他年紀輕輕、升得很快，但是劉宗聖拚命也是出了名的，二十幾歲時曾經有一次出國考察，在搭機回程的十幾個小時裡，就做完厚厚七、八十頁 ...
2014年7月4日 · 高澄派出慕容邵宗以 5000 大軍一路追擊，侯景最後只剩隨從八百多人。就在快被追兵趕上時，侯景心生一計，派使者向慕容邵宗說：「景若就擒，公復何用！」（我侯景如果被抓，那您慕容邵宗還有什麼剩餘價值呢？）慕容邵宗深思之後，決定留侯景 ...
- 「偽」工作，讓工時愈來愈長
- 區分「急迫」與「重要」，評估工作的優先順序
- 提升時間利用價值，找出常見的「揮霍浪費」
《少做 50%，贏得 100% 成效》作者蓋蘭•尼爾森（Gaylan W. Nielson）更直接稱呼這些虛耗精力與時間的雜事是「偽工作」（fake work）。尼爾森認為，符合組織政策和達成關鍵目標，不可或缺的工作才是真工作；而有些無意義的埋頭苦幹，例如漫長的會議、無益的培訓計畫以及數不清的其他活動，不管對個人或公司的目標都毫無建樹，就是偽工作。 特別是今日的工作環境，就算不在上班時間，在朋友聚餐的場合、回家看電視的時候，人們都還不停在查看公司的 e-mail，我們工作得比以往賣力，企業甚至因為我們付出的時間讚許你的認真努力。但書中的研究卻顯示，花在一項工作中的付出，很高的比例根本不是為了達成公司目標應該做的努力，它就是「偽工作」。尼爾森說，偽工作隨處可見，幾乎隱藏在每一項工作裡。所以你必...
如何排除無足輕重的工作呢？已故的成功學大師史蒂芬•柯維（Stephen R. Covey）在《與時間有約》中說，人每天都要面對如何善用時間的挑戰。 他認為，人生的一大課題是「把最重要的事視為當務之急。」他解釋，有兩個會影響時間運用的重要元素：「急迫性」與「重要性」，人們常把這兩件事混淆了。時間管理的第一課，就是練習區別出急迫性與重要性。
而且，揪出偽工作、遠離不重要的急事，省下的時間可能比你想像得多。《 80 / 20 法則》作者理查•柯克（Richard Koch）指出，一個人創造出的大多數價值，都來自一小段時間，以 80 / 20 法則的形式來表述，就是 80% 的成就是在 20% 的時間內達成。反過來說，剩餘的 80% 時間，只創造了 20% 的價值。 這不代表絕對的數值或比例，而是建議每個人都用這個假設檢驗自己的工作與生活。若此假設接近實際的工作狀態，代表了我們所做的事情，大部分是低價值的事物，只有一小部分時間比其他時間更有價值；我們應該思考的是，如何提升時間利用的價值。 法國文豪維克多•雨果（Victor Hugo）曾說，「生命固然短暫，我們卻漫不經心地浪費時間，使生命更為短暫。」回想你的生活，是不是也常把「沒時間...
2015年7月22日 · 「我們希望員工深入探索，思考如何在藥物治療之外提供患者全面支持。」跨國製藥巨擘阿斯特捷利康(AstraZeneca，簡稱AZ)臺灣總裁簡劭庭（Vita Chien）表示，AZ將「I&D」（Inclusion & Diversity）多元共融作為核心理念，貫穿於各項發展和規劃之中。
2023年2月4日 · 接下財經主播與房地產節目，讓蔡尚樺可以內化更多理財知識，學以致用。 「我爸媽在我很小的時候，就會幫我定期定額存股，」在大學時期有實習收入，而即使剛出社會薪資低，也都還是有習慣定期定額存金融股。
