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  1. 2024年5月31日 · 彰化縣政府勞工處進一步說明,國定假日為勞動基準法及其施行細則所保障的勞工權利,雇主若因業務需要,請勞工於國定假日出勤工作,除應徵得勞工同意外,在國定假日上班,或在協商調移後的國定假日出勤,工資應加倍發給。

  2. 就業博覽會、就服據點 (8個就服台)、私立就業服務機構設立及管理 (本國人)等業務. 科員/楊先生. (04)753-2412. (04)727-1993. 辦理資遣通報、女力展翅計畫、勞工技高藝籌獎勵、百工百業青年就創業計畫、強制執行等業務. 書記/黃小姐. (04)753-2474. (04)723-9311. 身心障礙者 ...

  3. 業務簡介. 本處位於彰化縣政府第二辦公大樓八樓上班服務時間為8:00-12:00,13:00-17:00。. (一)勞動基準法及性別平等 工作 法令之宣導、勞動條件之督導追蹤管理、工作規則之審核與管理、勞動條件查核、受理勞動條件及性別平等工作之申訴案件、職業安全 ...

  4. 本活動獲獎者名單將由系統自動隨機抽出後,公布名單於「彰化縣政府勞工處」粉絲專頁,請依獲獎通知於回覆期間內提供個人相關資料, 若核對資料後有不實之處、或因資料錯誤聯繫不到本人,則視為放棄獲獎資格,將另遞補獲獎名額。

  5. 彰化縣政府勞工處. 38,018 likes · 3,085 talking about this. 勞動條件科:勞動條件業務 、職業安全衛生業務 勞動關係暨福利科:勞動關係業務、勞工福利業務 就業服務科:職業訓練、就業服務 、身心障礙者就業促進業務 外勞服務科:外勞查察及諮詢服務...

  6. 雇主依勞動基準法第11條、第13條但書及第20條資遣員工時,應於員工離職之10日前辦理資遣通報,有關通報「當地主管機關及公立就業服務機構」之認定,依行政院勞工委員會94年9月19日函以:「....應以被資遣人員原職務(即原實際勞務提供)地之直轄市、縣 ...

  7. 各縣市勞工行政主管機關. 臺北市政府勞動局. 彰化縣政府勞工處. 新北勞動雲. 南投縣政府社會及勞動處. 基隆市政府社會處. 雲林縣政府勞動暨青年事務發展處. 臺中市政府勞工局. 嘉義縣政府勞工暨青年發展處.

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